Обязанности
Разработка аппаратной, аппаратно-программной частей оптико-электронных устройств:
•участие в разработке ТЗ;
•выбор элементной базы;
•синтез структуры устройств;
•разработка схем электрических принципиальных, соединения, подключения изделий;
•разработка схем составных частей (плат с элементами);
•разработка исходных данных (ИД) на проектирование составных части изделий;
•разработка ИД на конструирование изделий и их составных частей, в том числе печатных плат;
•разработка методик по настройке и проверке разрабатываемых устройств;
•разработка ИД на программное обеспечение;
•разработка ИД на конструирование технологического оборудования;
•контроль качества разработок по выданным исходным данным.
Участие в изготовлении опытных образцов изделий:
•формирование перечней закупаемых компонентов;
•сопровождение закупок — оперативное уточнение, корректировка перечней;
•контроль качества изготовленных составных частей аппаратуры;
•испытания составных частей;
•участие в сборке и настройке изделий;
•диагностика причин некорректного функционирования аппаратуры;
•корректировка документации по результатам отработки опытных образцов.
Участие в испытаниях изделий:
•подготовка оборудования к испытаниям;
•участие в испытаниях;
•оформление отчетов / протоколов испытаний;
•корректировка документации по результатам испытаний.
Требования
•Высшее техническое образование;
•Владение Altium Designer с опытом применения на практике;
•Опыт разработки устройств с применением ПЛИС Xilinx — не менее 3 устройств;
•Активное участие в разработке продукта, заинтересованность в результате труда;
•Честность, открытый подход к решению проблем. Сокрытие ошибок и утаивание недоработок неприемлемо.
Условия
•Официальное трудоустройство, белая зарплата;
•Отсрочка от частичной мобилизации. Непосредственное участие в выполнении государственного оборонного заказа для оборонно-промышленного комплекса РФ;
•Офис в Москве возле станции метро и МЦД Текстильщики, Волгоградский проспект, 43 к3;
•Полная занятость. График работы — понедельник-пятница, 40 часов в неделю. Стандартный график присутствия — с 9 до 18 (1 час на обед) — при согласовании может быть гибко подстроен под сотрудника;
•Возможность сформировать комфортную рабочую среду для длительного сотрудничества;
•Широкие возможности для проявления личных профессиональных качеств, шанс повлиять не только на успешность, но и на направление развития компании.
