Лаборатория Современных Цифровых Технологий

fullstack web-разработчик для анализа данных

Коротко

Fullstack-разработчик для компании, создающей ПО для корпоративных информационных систем и анализа данных на C++. Роль предполагает разработку внутренних сервисов и API на Django/FastAPI, работу с SQL и тестирование на pytest, а также визуализацию данных на Vue.js и Chart.js. Требуется от 3 лет опыта разработки, глубокие знания Django, опыт CI/CD и понимание принципов СУБД.

Описание
Лаборатория Современных Цифровых Технологий разрабатывает программное обеспечение для корпоративных информационных систем и пишет код для анализа данных на C++. Команда разрабатывает алгоритмы и оптимизирует код.
Задачи
•Участвовать в разработке внутренних сервисов и API на Django и FastAPI
•Писать надёжные и эффективные модульные и интеграционные тесты на pytest
•Проводить проверку кода тестов и скриптов коллег
•Решать сложные задачи, связанные с асинхронностью, сетевым программированием и многопоточными вычислениями
•Разрабатывать схемы данных и SQL-запросы
•Оптимизировать и анализировать SQL-запросы
•Разрабатывать конечные точки REST API и интегрировать их с интерфейсом
•Визуализировать данные в HTML и JavaScript с помощью Vue.js и Chart.js
Требования
•Опыт разработки программного обеспечения от 3 лет
•Глубокие знания и практический опыт работы с Django
•Опыт настройки и поддержки CI/CD с Jenkins или GitLab CI
•Знание принципов работы СУБД, включая ACID, и умение оптимизировать SQL-запросы
•Опыт написания тестов на pytest
•Умение анализировать задачи, предлагать и реализовывать оптимальные решения
•Готовность работать в команде, делиться знаниями и проводить проверку кода
Условия
•ДМС
•Возможность влиять на архитектуру и продукт со стороны инфраструктуры и кода
•Интересные задачи в области анализа данных

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте