Локация
Москва, 2-й Павловский переулок, 13. Формат работы: офис или гибрид.
Компания
Развивающийся проект в сфере гостеприимства и загородного отдыха, включающий глэмпинг с высоким уровнем сервиса и комфортным размещением гостей.
Что делать
•Вести и развивать управленческий учет по направлениям деятельности компании.
•Готовить управленческую отчетность: отчет о прибылях и убытках, движение денежных средств, управленческий баланс, анализ доходов, расходов и рентабельности.
•Формировать и контролировать бюджет, проводить план-фактный анализ и управлять денежными потоками, платежным календарем и кассовыми разрывами.
•Строить финансовые модели, прогнозы и сценарии развития, анализировать загрузку, выручку и операционную эффективность объектов размещения.
•Готовить финансовые материалы для собственников, руководства, банков и других финансовых организаций.
•Искать возможности финансирования, готовить заявки и документы, участвовать в переговорах с банками и контролировать исполнение кредитных договоренностей.
Требования
•Опыт от 3 лет в должности финансового менеджера, финансового аналитика или руководителя финансового направления.
•Практический опыт управленческого учета, финансовой отчетности, бюджетирования, план-фактного анализа и управления денежными потоками.
•Опыт привлечения банковского финансирования, кредитов или инвестиций.
•Навыки построения финансовых моделей и анализа эффективности бизнеса.
•Уверенное владение Excel или Google Таблицами.
•Аналитическое мышление, внимательность к деталям, ответственность, деловая коммуникация и навыки ведения переговоров.
Хорошо, если есть
•Опыт работы в гостеприимстве, туризме, недвижимости, ресторанном бизнесе или сфере услуг.
•Опыт работы с сезонным бизнесом и прогнозированием сезонности.
•Знание показателей гостиничного и туристического бизнеса: загрузки, ADR, RevPAR, среднего чека и маржинальности.
•Опыт привлечения проектного, инвестиционного или обеспеченного кредитования.
•Опыт построения финансовой функции с нуля и работы со специализированными системами управленческого учета.
Культура и преимущества
•Полная занятость в развивающейся компании сферы гостеприимства.
•Возможность напрямую влиять на финансовую устойчивость и рост бизнеса.
•Участие в запуске и развитии новых объектов.
•Высокий уровень самостоятельности и доверия.
