Описание
ELNUR — развивающаяся сеть супермаркетов, ориентированная на качественный ассортимент, высокий уровень сервиса и удобство для покупателей. Мы строим системный розничный бизнес с прозрачной финансовой моделью, эффективным управлением ресурсами и амбициозными планами роста. В связи с развитием компании мы ищем CFO, который выстроит эффективную финансовую систему, обеспечит контроль прибыльности каждого магазина и станет стратегическим партнёром CEO в принятии ключевых бизнес-решений.
Задачи
•Разработка финансовой стратегии компании совместно с CEO.
•Построение финансовой модели развития сети и открытия новых магазинов.
•Расчёт инвестиционной привлекательности новых торговых точек.
•Анализ окупаемости инвестиций (ROI, Payback Period).
•Подготовка финансовых сценариев: базовый, оптимистичный и стрессовый.
•Участие в принятии стратегических решений по развитию бизнеса.
•Построение прозрачной системы управленческого учёта.
•Формирование P&L, Cash Flow и управленческого баланса.
•Обеспечение ежемесячного закрытия финансового периода.
•Подготовка управленческой отчётности по компании и каждому магазину.
•Контроль корректности признания выручки, себестоимости, расходов и прибыли.
•Внедрение системы финансовой аналитики и единого источника достоверных данных.
•Разработка годового бюджета компании.
•Организация ежемесячного и еженедельного план-факт анализа.
•Внедрение Rolling Forecast — регулярного обновления прогноза финансовых результатов.
•Контроль исполнения бюджетов подразделений и магазинов.
•Выявление отклонений и разработка корректирующих мероприятий.
•Прогнозирование кассовых разрывов и потребности в финансировании.
•Контроль валовой маржи по магазинам, категориям и товарным группам.
•Анализ структуры выручки, себестоимости и операционных расходов.
•Контроль EBITDA и операционной рентабельности.
•Анализ списаний, порчи товаров, недостач и потерь.
•Контроль расходов на персонал, аренду, логистику и коммунальные услуги.
•Совместная работа с коммерческим директором над повышением маржинальности.
•Разработка системы финансовых KPI для руководителей магазинов и подразделений.
Требования
•Высшее образование в области финансов, экономики или бухгалтерского учёта.
•Опыт работы в финансах от 7 лет, из них не менее 3 лет на позиции CFO, финансового директора или руководителя финансовой функции сопоставимого масштаба.
•Практический опыт в розничной торговле, FMCG, дистрибуции или других бизнесах с высокой оборачиваемостью товаров.
•Глубокое понимание управленческого учёта, P&L, Cash Flow, баланса и финансового моделирования.
•Опыт бюджетирования, финансового планирования и построения системы KPI.
•Понимание экономики розничной сети: валовая маржа, оборачиваемость запасов, списания, потери, операционные расходы и прибыльность торговых точек.
•Знание налогового и бухгалтерского законодательства Республики Узбекистан.
•Продвинутые навыки Excel и опыт работы с ERP-системами и BI-инструментами.
•Умение анализировать данные, выявлять причины отклонений и превращать анализ в конкретные управленческие решения.
•Системное и стратегическое мышление.
•Высокая ответственность и финансовая дисциплина.
•Принципиальность в вопросах контроля и прозрачности.
•Способность аргументированно отстаивать финансовую позицию.
•Ориентация на результат и прибыльность бизнеса.
•Умение работать с CEO и руководителями функциональных подразделений.
•Способность строить команду и внедрять изменения.
Условия
•Возможность построить финансовую функцию развивающейся розничной сети.
•Прямое взаимодействие с CEO и участие в ключевых стратегических решениях.
•Реальное влияние на прибыльность и эффективность бизнеса.
•Возможность сформировать профессиональную финансовую команду.
•Конкурентную заработную плату и бонусную систему, привязанную к результатам бизнеса.
