О компании
"АКМ" — один из лидеров рынка охранных услуг в регионе. Компания обеспечивает комплексную безопасность коммерческих объектов, промышленных предприятий и частных лиц. В связи с активным ростом, открытием новых филиалов и масштабированием бизнеса компания ищет в команду сильного финансового лидера.
Ключевые задачи
•Построение и контроль системы управленческого учета с нуля (или глубокая модернизация существующей).
•Бюджетирование (БДР, БДДС), план-фактный анализ и контроль исполнения бюджетов по всем филиалам.
•Управление денежными потоками (Cash Flow) с учетом специфики отрасли: кассовые разрывы из-за постоплат от крупных клиентов, работа с госконтрактами и тендерами.
•Управление дебиторской задолженностью: разработка регламентов контроля просрочек от физических и юридических лиц, работа с претензиями.
•Оптимизация налоговой нагрузки с учетом специфики охранной деятельности (лицензирование, ФОТ, ГСМ, вооружение/средства защиты).
•Автоматизация финансовых процессов (переход на 1С:ERP или 1С:Управление холдингом, интеграция с CRM и системами контроля доступа).
•Подготовка финансовой отчетности для собственников и инвесторов, участие в советах директоров.
•Оценка финансовой эффективности новых направлений (например, пультовая охрана, проектирование систем безопасности, инкассация).
•Взаимодействие с банками по вопросам кредитования, банковских гарантий и лизингового финансирования автопарка.
•Контроль себестоимости постов охраны, расчет ФОТ с учетом сменности, переработок и ночных коэффициентов, оценка новых контрактов.
Требования к кандидату
•Высшее профильное образование (финансы, экономика).
•Опыт работы на позиции Финансового директора или Заместителя финансового директора от 3 лет.
•Обязателен опыт работы в B2B/B2C сервисных компаниях с разветвленной филиальной сетью. Опыт в охранном бизнесе, FMCG, логистике, эксплуатации недвижимости или телекоммуникациях будет серьезным преимуществом.
•Глубокое знание РСБУ и принципов трансформации в МСФО.
•Практический опыт прохождения налоговых и аудиторских проверок.
•Уверенное владение 1С:Бухгалтерия 8.3, 1С:ЗУП, Excel (сводные таблицы, сложные формулы).
•Сильные управленческие навыки: опыт формирования финансового отдела с нуля, управление коллективом от 10 человек.
•Личная организованность, системное мышление, умение работать в режиме многозадачности.
Что мы предлагаем
•Конкурентоспособный уровень дохода.
•Оформление строго по ТК РФ.
•График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
•Парковочный абонемент или оплата проезда.
•Корпоративная мобильная связь.
•Реальные полномочия по изменению финансовых процессов и сильная поддержка со стороны генерального директора.
•Амбициозные задачи в рамках масштабирования бизнеса.
Ключевые особенности финансового управления в охранном бизнесе (для понимания контекста вакансии)
•Высокая доля ФОТ в расходах (до 70–80%). Финансовый директор должен уметь детально анализировать фонд оплаты труда, оптимизировать графики сменности и рассчитывать рентабельность каждого поста охраны.
•Специфическая дебиторская задолженность. Клиенты (особенно B2B) часто платят с большой отсрочкой. Требуется жесткая система контроля и претензионной работы.
•Лицензирование и ФОТ. Расходы на получение и продление лицензий (на оружие, на детективную деятельность) должны быть корректно разнесены в управленческом учете.
•Капитальные затраты (CAPEX). Регулярные инвестиции в транспорт, системы видеонаблюдения, пульты централизованного наблюдения и экипировку. Финансовый директор должен управлять циклом замены этих активов.
•Работа с НДС. В охранной деятельности много операций, требующих раздельного учета НДС (например, при смешанном налогообложении или работе со спецсчетами по госконтрактам).
