AskCraft

CPO / Head of Product

Коротко

CPO / Head of Product в стартапе AskCraft, запускающем продуктовое направление на зарубежном рынке (платные исследования аудитории блогеров с последующим созданием обучающих программ и приложений). Первый руководитель направления: переговоры с блогерами, проведение и анализ интервью с аудиторией, сборка продуктовой команды и запуск новых продуктов. Требуется опыт самостоятельного проведения интервью и уверенный английский; работа удалённая, частичная занятость на старте, вознаграждение — процент от оплаченных заказов без фиксированного оклада.

Должность: CPO / Head of Product
Локация: Удалённо (Россия / релокация)
Занятость: Частичная на старте, с перспективой полной загрузки
О проекте
AskCraft запускает продуктовое направление на зарубежном рынке. Мы предлагаем блогерам платные исследования их аудитории. На основе результатов будем вместе с ними создавать обучающие программы, приложения и другие продукты для их подписчиков.
Ты станешь первым руководителем этого направления. Блогеры уже есть — наша команда организует встречи с ними.
Что делаешь
•Ведёшь переговоры с зарубежными блогерами, проверяешь ценность предложения.
•Организуешь и контролируешь интервью с аудиторией, сам анализируешь материалы и готовишь выводы.
•Собираешь продуктовую команду под задачи направления, в том числе JTBD-исследователей.
•Ищешь и запускаешь новые продукты на основе исследований.
Что нужно
•Опыт самостоятельного проведения интервью и анализа.
•Уверенный английский для переговоров с блогерами.
•Готовность на старте выделять от 4–5 часов в день.
Условия
•Работа напрямую с CEO, влияние на продукты, цены и команду.
•Вознаграждение — процент от оплаченных заказов направления, без фиксированного оклада. Личный доход в текущей модели услуг — до $7 500/мес и выше за счёт новых продуктов — условия участия согласуем отдельно.
•Частичная занятость возможна на старте.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте