Экоград

Бухгалтер по учету движения материалов, работ и услуг

Коротко

Бухгалтер по учету движения материалов, работ и услуг в строительной компании в Санкт-Петербурге: ведение бухгалтерского и налогового учета ТМЦ по счетам 10, 20, 25, 26, обработка первичной документации, контроль задолженности, сверки со складом, инвентаризации и проектный учет. Требуется опыт бухгалтером от 3 до 6 лет, из них от 5 лет в строительстве, знание 1С, Бит.ФИНАНС, Excel, СБИС и Диадок. Работа в офисе, полная занятость, готовность пройти полиграф.

Локация
Санкт-Петербург, Кирочная улица, 67с2; работа на месте работодателя
Зарплата
120 000–140 000 ₽ на руки в месяц
Компания
Работа связана с учетом материалов, имущества и услуг в строительной сфере.
Что делать
•Вести бухгалтерский и налоговый учет товарно-материальных ценностей по счетам 10, 20, 25 и 26.
•Обрабатывать приходные накладные, счета-фактуры, УПД и акты выполненных работ подрядчиков.
•Контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность поставщиков и подрядчиков.
•Учитывать остатки материалов и проводить сверки со складом и контрагентами.
•Участвовать в инвентаризациях и оформлять инвентаризационные ведомости.
•Взаимодействовать с закупками, складом и производством; вести проектный учет.
Требования
•Высшее образование в области экономики или бухгалтерского учета.
•Опыт работы бухгалтером от 3 до 6 лет, включая опыт в строительстве от 5 лет.
•Опыт учета имущества и материалов по счетам 10, 08, 01, 91, 51, 60 и 19.
•Знание законодательства РФ в области бухгалтерского и налогового учета.
•Опыт проверки первичной бухгалтерской документации.
•Уверенное владение Бит.ФИНАНС, 1С, Excel, СБИС и Диадок.
Культура и преимущества
•Полная занятость и пятидневная рабочая неделя.
•Офис в центре Санкт-Петербурга.
•Испытательный срок от 1 до 3 месяцев.
•Необходимо быть готовым пройти полиграф.
•Итоговый уровень дохода обсуждается по результатам собеседования.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте