Трейд-Эксперт

Бизнес-ассистент руководителя / координатор проектов

Коротко

Роль бизнес-ассистента руководителя и координатора проектов в офисе Санкт-Петербурга: фиксация поручений, контроль сроков, взаимодействие с командой и ведение отчётности. Компания — не ИТ, работа только очно, полный день 5/2 без удалённого формата. Требуется самостоятельность, организованность, умение общаться и базовая уверенность в работе с таблицами и цифровыми сервисами; опыт именно ассистентом не обязателен.

Заработная плата: от 120 000 ₽ в месяц
Условия: Офис рядом с метро «Лесная» · Полная занятость · График 5/2
Ищу надёжного ассистента, которой можно доверить организационные вопросы и координацию задач по проектам.
Главная задача — помогать руководителю доводить договорённости до результата: чтобы поручения не терялись, сотрудники понимали свои задачи, а работа выполнялась в согласованные сроки.
Мне важен человек, который умеет организовать себя и других, проявляет инициативу и не нуждается в постоянных напоминаниях. Не ожидаю, что вы знаете всё. Важно уметь разобраться в новой задаче, задать нужные вопросы, предложить решение и организовать его выполнение.
Чем предстоит заниматься
•Координировать задачи по проектам. Фиксировать поручения, ответственных и сроки, отслеживать выполнение и заранее замечать риски задержек.
•Взаимодействовать с командой. Передавать информацию от руководителя офисным и удалённым сотрудникам, уточнять статус работы, получать обратную связь и помогать решать организационные вопросы.
•Самостоятельно выполнять рабочие поручения. Уточнять ожидаемый результат, находить необходимые ресурсы и доводить задачу до завершения.
•Искать и анализировать информацию. Сравнивать варианты, проверять данные и готовить короткие, понятные выводы для принятия решений.
•Поддерживать порядок в отчётности. Вести таблицы и списки задач, готовить сводки: что выполнено, что требует внимания и где необходимо решение руководителя.
Что для нас важно
•Самостоятельность и здравый смысл. Вы умеете действовать в рамках договорённостей, а в неоднозначной ситуации — своевременно уточнить вопрос. При возникновении сложности предлагаете варианты дальнейших действий.
•Организованность и надёжность. Фиксируете договорённости, соблюдаете сроки, проверяете свою работу. Если что-то идёт не по плану, сообщаете об этом заранее.
•Умение общаться и добиваться выполнения задач. Можете корректно напомнить о сроке, получить конкретный ответ и согласовать следующий шаг. Бережно относитесь к конфиденциальной информации.
•Уверенная работа с цифровыми инструментами. Умеете пользоваться браузером, поисковиком, таблицами и календарём, быстро осваиваете новые рабочие сервисы.
Нам подходит человек, который готов к полной занятости в офисе и сосредоточенной работе над задачами компании в течение рабочего дня.
Опыт ассистентом, администратором или координатором будет преимуществом. Опыт именно в должности бизнес-ассистента не обязателен: познакомим с проектами и обучим внутренним процессам. При этом важно уже уметь организовывать собственную работу и доводить начатое до результата.
Что предлагаем
•Заработную плату от 120 000 ₽ в месяц, выплаты два раза в месяц.
•Официальное оформление по ТК РФ.
•Работу в комфортном офисе в 10 минутах от метро «Лесная». График 5/2, с 9:00 до 18:00, без удалённого формата.
•Работу напрямую с руководителем, обучение в процессе и возможность профессионального и карьерного роста.
Для нас результат вашей работы — это порядок в задачах, понятные сроки и своевременно решённые вопросы. Мы ценим инициативу, внимательность к деталям и ответственное отношение к договорённостям.
Как откликнуться
Отправьте резюме и кратко расскажите об одной задаче, которую вы самостоятельно довели до результата: что нужно было сделать, как вы организовали работу и чем всё закончилось. Подойдёт пример из работы, учёбы или собственного проекта.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте