Мы ищем бизнес-аналитика, который умеет переводить бизнес-задачи на язык понятных требований для IT-команды и помогать команде находить оптимальные решения.
Если вы умеете разговаривать и с бизнесом, и с разработчиками, проводить интервью и воркшопы, структурировать требования и превращать их в понятную документацию — будем рады познакомиться.
Что предстоит делать:
•Собирать, анализировать и управлять бизнес- и функциональными требованиями;
•Проводить интервью с заказчиками и ключевыми пользователями;
•Проводить воркшопы и фасилитировать обсуждения;
•Взаимодействовать с бизнесом, разработчиками и другими участниками проекта;
•Формировать и документировать требования;
•Разрабатывать User Story, Use Case, BRD, BPMN;
•Проектировать и протоколировать решения;
•Помогать команде находить согласованные решения при конфликте интересов;
•Приоритизировать задачи и требования в соответствии с целями проекта.
Что важно:
Hard Skills
•Опыт работы бизнес-аналитиком на уровне Middle / Senior;
•Понимание принципов Agile, Scrum, Kanban;
•Навыки управления требованиями;
•Опыт подготовки бизнес- и технической документации;
•Практическое владение User Story, Use Case, BRD, BPMN;
•Навыки проектирования и протоколирования.
Soft Skills
•Сильные коммуникативные навыки — умение находить общий язык как с бизнесом, так и с разработчиками;
•Эмпатия и умение понимать интересы разных участников проекта;
•Навыки фасилитации интервью, встреч и воркшопов;
•Умение сглаживать конфликтные ситуации и находить точки согласия;
•Хороший тайм-менеджмент и умение расставлять приоритеты.
💡 Нам нужен человек, который: понимает, что хочет бизнес → умеет правильно сформулировать задачу → может объяснить её разработчикам → и довести всех участников до единого решения.
