DDB Navigator

Арт-директор

Коротко

Арт-директор в рекламном агентстве, работающем с крупными международными брендами, отвечает за разработку креативных концепций, их презентацию клиентам и воплощение в рекламных кампаниях, включая съемки ТВ-роликов. Требуется опыт работы арт-директором на крупных брендах от 3 лет, навыки разработки креативной стратегии и развития идей в 360°-экзекьюшены, сильные презентационные навыки и обязательное портфолио со съемками ТВ-роликов. Работа в Москве в гибридном формате.

Локация
Москва, улица Пречистенка, 40/2с3; гибридный формат работы
Компания
Рекламное агентство, занимающееся разработкой и реализацией креативных концепций для крупных международных брендов.
Что делать
•Разрабатывать творческие концепции и воплощать их в рекламных кампаниях.
•Презентовать и обосновывать идеи и креативные решения клиентам.
•Участвовать в съемочном процессе, включая производство ТВ-роликов.
•Контролировать подготовку мультимедийной и интернет-рекламы.
•Координировать работу графического дизайнера и контролировать качество макетов.
Требования
•Опыт работы арт-директором на крупных международных брендах от 3 лет.
•Концептуальное мышление и опыт разработки креативной стратегии рекламных кампаний.
•Умение развивать большие идеи в конкретные 360°-экзекьюшены.
•Презентационные навыки, работа с возражениями и способность ясно объяснять креативные решения.
•Знание технических рекламных процессов от брифа до передачи материалов в каналы.
•Обязателен опыт съемок ТВ-роликов и наличие портфолио.
Культура и преимущества
•Работа в команде над крупными проектами.
•Возможности карьерного и профессионального роста.
•Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом; желаемый уровень необходимо указать в резюме или сопроводительном письме.
•ДМС после прохождения испытательного срока.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте