О вакансии
Ищем Ведущего разработчика 1С, который возглавит небольшую команду разработки и будет курировать работу подрядчиков. Вы будете отвечать за техническое качество решений, архитектуру доработок и интеграций в контуре 1С 8 (БитФинанс, Документооборот, УАС, УТ и др.).
Чем предстоит заниматься
•Руководить небольшой командой разработчиков: ставить задачи, проводить код-ревью, контролировать сроки и качество.
•Ставить ТЗ и принимать работу подрядчиков, контролировать объёмы, сроки и качество.
•Проектировать архитектуру доработок типовых конфигураций (расширения vs изменение конфигурации) с сохранением обновляемости.
•Разрабатывать и сопровождать интеграции: REST/SOAP, HTTP-сервисы, планы обмена, обмены 1С–1С и 1С–внешние системы.
•Декомпозировать задачи, оценивать трудозатраты, вести бэклог.
•Участвовать в обновлениях типовых конфигураций и поддержке.
•Наставлять и развивать разработчиков команды.
Требования
•Опыт разработки на 1С от 5 лет, из них от 1 года — в роли ведущего разработчика / техлида / тимлида.
•Уверенное владение 1С:Предприятие 8.3: регистры, планы обмена, СКД, роли/права, RLS, фоновые задания, управляемые формы.
•Практический опыт с конфигурациями: БитФинанс, Документооборот, УАС, УТ (умение дорабатывать типовые решения с сохранением возможности обновления).
•Опыт интеграций: REST/SOAP, HTTP-сервисы, обмены через планы обмена, взаимодействие с внешними системами.
•Опыт работы с СУБД (MS SQL / PostgreSQL): запросы, оптимизация, блокировки.
•Владение Git и понимание процессов командной разработки.
•Опыт руководства командой и взаимодействия с подрядчиками (ТЗ, приёмка, контроль).
•Навыки написания технической документации и ТЗ.
Что предлагают
•Конкурентная зарплата: стабильный оклад + ежемесячное премирование, оплата больничных листов и ежегодного календарного отпуска.
•Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00.
•Система внутреннего обучения и наставничества.
