Молот

Ведущий продакт-менеджер (строительный инструмент/ крепёж)

Коротко

Ведущий продакт-менеджер в производителе строительного инструмента и крепежа MOLOT отвечает за развитие товарного ассортимента, анализ рынка и конкурентов, тестирование новых товаров и оценку их коммерческой эффективности. Работа полностью удалённая, график 5/2 с 8:00 до 17:00. Требуется от 3 лет опыта работы с физическими товарами в продуктовом/категорийном менеджменте или развитии собственной торговой марки, навыки расчёта себестоимости и уверенное владение Excel.

О компании
Компания MOLOT — российский производитель и поставщик строительного инструмента и крепежных систем, работает на рынке с 2015 года. Продукты и технологии востребованы у крупных строительных организаций и частных монтажных бригад по всей стране. В каталоге представлен широкий ряд инструмента и крепежа для строительно-монтажных работ - molot-tools.ru
Мы активно развиваемся и приглашаем в команду ведущего продакт-менеджера, который будет отвечать за развитие ассортимента, анализ рынка и конкурентов, тестирование новых товаров и оценку их коммерческой эффективности.
Чем предстоит заниматься:
•Анализировать рынок и конкурентов: изучать ассортимент, цены, характеристики продукции и новинки.
•Развивать товарный ассортимент: подбирать новые товары, улучшать существующие и предлагать вывод невостребованных позиций.
•Тестировать продукцию: организовывать проверку образцов, оценивать качество, функциональность и надёжность товаров.
•Работать с экономикой продукта: рассчитывать себестоимость, анализировать цены и оценивать прибыльность товаров.
•Сопровождать запуск новых товаров: взаимодействовать со снабжением, сравнивать предложения поставщиков и участвовать в выборе продукции.
•Определять преимущества продукции: формировать аргументы для продаж и требования к каталогам, презентациям и карточкам товаров.
•Формировать требования к сайтам компании и контенту, постановка задач веб-разработчикам, дизайнерам и подрядчикам.
•Анализировать результаты: готовить отчёты и предлагать решения по развитию ассортимента.
Формат работы:
•Удалённый.
Наши ожидания от кандидата:
•Опыт работы с физическими товарами в продуктовом или категорийном менеджменте, развитии собственной торговой марки от 3х лет.
•Умение анализировать рынок, конкурентов, ассортимент и цены.
•Навыки расчёта себестоимости и оценки прибыльности товаров.
•Опыт запуска новых продуктов или улучшения существующих.
•Уверенное владение Excel и умение работать с цифрами.
•Умение оценивать качество продукции, организовывать тестирование образцов и доводить задачи до результата.
•Коммерческое мышление: способность обосновывать решения и оценивать их финансовый эффект.
Что мы предлагаем:
•Трудоустройство по ТК.
•Доход и система мотивации обсуждается индивидуально по итогам собеседования с кандидатом прошедшим первичный отбор по резюме.
•График работы 5/2, с 8:00 до 17:00. Выходные и праздничные дни — отдыхаем, без переработок.
•Всё необходимое для работы: корпоративную связь, телефон и ноутбук.
•Возможен карьерный рост до руководителя направления по итогам работы.
В сопроводительном письме укажите контактный номер для связи с Вами.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте