О компании и команде
Наша команда сопровождения 1С - это сердце всех бизнес-процессов. Мы ценим экспертность, инициативность и умение видеть картину целиком.
Сейчас мы ищем коллегу на время декретного отпуска основного сотрудника.
Это значит, что вы получите:
•Готовую инфраструктуру: четко выстроенные процессы, поддержку опытных коллег.
•Прозрачные задачи: у вас будет понятный фронт работ и конкретные цели.
•Комфортную адаптацию: наставник, дружелюбная атмосфера и уважение к вашему опыту.
Что мы предлагаем
•Доход: 150 000 руб. на период испытательного срока (3 месяца), после - 150 000 – 200 000 руб. (обсуждается по итогам работы).
•Официальное оформление: в соответствии с ТК РФ на период замещения сотрудника, находящегося в декретном отпуске.
•График: 5/2, с 8-10 до 17-19. Основная работа офисная. Возможна частичная удаленная работа после прохождения испытательного срока.
•Профессиональное развитие: работа с современными конфигурациями, участие в сложных проектах по автоматизации, доступ к корпоративной библиотеке и обучению.
Чем предстоит заниматься
Вы будете вести проекты «под ключ»: от идеи до промышленной эксплуатации. Ваша зона ответственности - это сопровождение и развитие системы 1С для ключевых бизнес-направлений (управление автотранспортом, розница, документооборот, ЗУП и др.).
Ключевые задачи
Анализ и проектирование:
•Проводить анализ предметной области, собирать и формализовывать требования заказчиков (руководителей отделов компании).
•Анализировать типовые конфигурации и существующий функционал для поиска оптимальных решений.
Разработка и внедрение:
•Составлять четкие задания для разработчиков.
•Тестировать новый функционал, контролировать его внедрение в опытную и промышленную эксплуатацию.
•Непосредственно участвовать в настройке конфигураций 1С: Предприятие.
Обучение и поддержка:
•Писать понятные инструкции и обучать пользователей работе с новым функционалом.
•Быть надежным партнером для бизнеса, помогая им решать задачи эффективно.
Наши ожидания от кандидата
Мы ищем уверенного специалиста, который понимает как бизнес-задачи переложить на платформу 1С и умеет доводить проекты до результата.
Обязательные требования
•Образование: среднее профессиональное или высшее (желательно техническое).
•Опыт работы: от 1 года до 3 лет на позиции аналитика 1С или аналогичной.
•Знание платформы: уверенное знание платформы 1С:Предприятие 8.3.
•Знание конфигураций: хорошее знание нескольких из перечисленных конфигураций: ЗУП, Бухгалтерия предприятия 8.3, Розница, Управление автотранспортом, КИНТ, Управление санаторием, Документооборот 3.
Навыки
•Системного анализа и сбора требований.
•Управления проектами (от старта до ввода в эксплуатацию).
•Приоритизации задач и ведения переговоров с заказчиком.
Личные качества
Ответственность, обучаемость, неконфликтность, умение работать в команде.
Будет преимуществом
•Наличие сертификатов 1С по прикладным решениям.
•Стабильность: срок работы на прошлом месте не менее 2-х лет.
•Опыт работы в компаниях с разветвленной сетью (HoReCa, ритейл, автобизнес).
