AXELOT

Ведущий аналитик 1С (AXELOT WMS X5 / TMS X5 / Логистика)

Коротко

Ведущий аналитик 1С для долгосрочного развития продуктов AXELOT WMS X5 и/или TMS X5 в сфере складской логистики и управления транспортом. Работа аутстаффинговая, удалённая, полная занятость, рассматриваются кандидаты с релевантностью опыта от 85%. Ключевое требование — опыт работы ведущим аналитиком 1С и знание экосистемы AXELOT WMS X5/TMS X5. Задачи: разработка типового функционала и исправление ошибок в продукте.

Ведущий аналитик 1С (AXELOT WMS X5 / TMS X5 / Логистика)
ID вакансии: A1C_Vol
Ставка: обсуждается.
Грейд: Ведущий (Lead).
Загрузка: Full-time (полная занятость).
Срок проекта: Долгосрочно (продукт будет развиваться и поддерживаться более 3 лет).
Формат: Удалённо.
Локация/Гражданство: РФ и дружественные страны.
Срок актуальности вакансии: до 01.10.2026.
Важно: рассматриваются кандидаты с релевантностью опыта от 85% (аутстаффинговая позиция).
О проекте
Проект развития продукта AXELOT WMS X5. Продукт будет развиваться и поддерживаться еще более 3 лет.
Ищем ведущего аналитика 1С со знанием экосистемы AXELOT для долгосрочной работы над развитием продукта. Роль предполагает разработку нового типового функционала и исправление ошибок в решениях для складской логистики и управления транспортом.
Ключевые задачи
•Разработка нового типового функционала продукта AXELOT WMS X5.
•Исправление ошибок и поддержка продукта.
Обязательные требования
•Роль и опыт: опыт работы в роли ведущего аналитика 1С.
•Стек AXELOT (КРИТИЧНО!): опыт работы с AXELOT WMS X5 и/или AXELOT TMS X5.
Будет плюсом
•Опыт предметной работы со складами и логистикой.
Контакт для отклика
При отклике, пожалуйста, сразу присылайте актуальное резюме с акцентом на опыт работы ведущим аналитиком 1С и знание AXELOT WMS/TMS X5, указывайте ID вакансии: A1C_Vol.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте