О команде
Наша команда разрабатывает платформу разработки для всех продуктов VK. С помощью неё продукты создают сервисы, следят за их метриками и алертами, выкатывают в продакшен и многое другое.
Ищем опытного менеджера продукта, ориентированного на развитие продукта и умеющего погружаться в технически сложный контекст.
Примеры задач
•Развивать инструменты взаимодействия сервисов: выдача сетевых доступов, визуализация связей сервисов, инструмент хаос-учений (-1 ДЦ) и другие
•Собирать требования с бизнес-юнитов, делать продуктовую проработку и передавать команде разработки
•Внедрять инструменты платформы разработки во все продукты компании, растить Usage и CSI — за счёт взаимодействия с БЮ (техническими руководителями)
Задачи
•Быть центром коммуникации для всех заказчиков, управлять их ожиданиями и бэклогом core-разработки
•Совместно с командами core-разработки формулировать цели, архитектурные решения и требования к системам и инструментам
•Отвечать за верхнеуровневую архитектуру, CJM, взаимную интеграцию и целостность экосистемы инструментов
•Управлять приоритизацией задач, контролировать выполнение, влиять на ход разработки, даже если команды находятся вне прямого подчинения (матричная структура)
•Отвечать за целевые метрики, строить контроль и мониторинг их качества и покрытия
•Развивать культуру продуктового подхода в инженерных командах, соединяя техническую глубину и ориентацию на бизнес-ценность
Требования
•Понимание принципов написания кода, работы баз данных, API и инфраструктурных систем (Docker, K8s и другие)
•Опыт работы техническим или продуктовым менеджером от пяти лет
•Опыт работы разработчиком будет плюсом
•Умение работать на стыке: понимать технические детали (до уровня кода и инфраструктуры) и одновременно мыслить как продукт, выстраивая ценность и метрики успеха
Работа в VK — это
•Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей
•Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
•Система гибких льгот: широкий набор базовых (ДМС, компенсация питания, подписки и сервисы) и персонализированный выбор дополнительных бенефитов в 14 категориях
•Нескучное обучение и развитие экспертности: раскрываем таланты и способности, укрепляем культуру обмена знаний
•Совместные увлечения и мероприятия: сообщества по интересам, семейные праздники, новогодние активности, летние фестивали и другие события
•Активное спортивное комьюнити: 17 корпоративных команд по 12 видам спорта — от бега, футбола и баскетбола до картинга, сквоша и большого тенниса
•Бесплатные подписки на развлекательные и образовательные сервисы VK
