ФАБРИКА ДВЕРЕЙ БРАВО — крупный российский бренд по производству и продаже входных и межкомнатных дверей. Мы развиваем масштабный проект коротких вертикальных видео для социальных сетей и расширяем команду.
Ищем специалиста, который умеет превращать идеи и актуальные тренды в короткие видео, привлекающие внимание аудитории и приводящие потенциальных клиентов на площадки компании.
Нам нужен человек, который не просто придумывает сценарии, а организует полный цикл производства контента: от поиска идеи и подготовки задания до готового ролика и анализа его эффективности. В работе предстоит координировать небольшую команду креаторов и отвечать за общий результат.
Ваш главный результат
•Стабильный выпуск согласованного количества качественных видеороликов в установленные сроки.
•Основной показатель эффективности: переходы на сайт и другие площадки компании из опубликованного контента.
Основные задачи
•Исследовать социальные сети, отслеживать тренды и находить идеи для коротких видео, которые можно адаптировать под наши продукты и задачи бизнеса.
•Разрабатывать концепции и самостоятельно писать сценарии для Reels, Shorts и других вертикальных форматов.
•Организовывать работу креаторов: распределять задачи, готовить технические задания, подбирать референсы и контролировать выполнение.
•Координировать съёмочный процесс, помогать участникам команды раскрывать идею ролика и добиваться нужного результата.
•Контролировать качество отснятого материала, оценивать готовность видео к монтажу и давать необходимые комментарии.
•Передавать готовые ролики старшему сценаристу на финальную проверку, оперативно отрабатывать замечания.
•Следить за сроками и объёмами производства, поддерживать бесперебойную работу контент-команды.
•Анализировать эффективность опубликованных видео: просмотры, удержание аудитории, переходы и другие показатели.
•На основе аналитики находить удачные решения, тестировать новые подходы и повышать результативность контента.
Мы ожидаем от вас
•Практический опыт создания коротких вертикальных видео, которые не только набирали просмотры, но и приводили аудиторию на сайт или генерировали обращения.
•Портфолио с реальными опубликованными роликами и возможностью оценить результаты вашей работы.
•Уверенное владение сценарными инструментами: умение создавать цепляющие первые секунды, выстраивать динамику и удерживать внимание зрителя.
•Опыт взаимодействия с креаторами, актёрами, блогерами или другими участниками съёмочного процесса.
•Навыки организации командной работы и готовность отвечать за общий результат, а не только за собственные задачи.
•Понимание аналитики коротких видео и умение использовать показатели для улучшения контента.
•Практический опыт применения ИИ-инструментов для поиска идей, разработки сценариев и оптимизации производственных процессов.
Будет преимуществом
•Опыт работы с B2B-контентом.
•Участие в создании UGC-контента и организации контент-производства по модели контент-завода.
•Опыт использования ИИ для масштабирования производства видеоконтента.
Мы предлагаем
•Удалённую работу с гибким графиком.
•Сдельную систему оплаты: вознаграждение зависит от объёма произведённого контента. Условия и план производства согласовываются индивидуально.
•Самостоятельность в принятии решений и возможность выстраивать собственные рабочие процессы.
•Возможность развивать направление коротких видео, масштабировать команду и в перспективе возглавить направление контента.
•Возможность стать частью основной команды проекта и влиять на развитие контент-направления.
Как откликнуться
Расскажите коротко о своём опыте, приложите портфолио и ссылки на опубликованные видеоролики. Особенно интересны кейсы, в которых можно оценить не только качество контента, но и его влияние на переходы, обращения и другие бизнес-показатели.
Отклики с сопроводительным письмом рассматриваем в первую очередь.
