ТТК-Связь

Старший инженер IP-сети

Коротко

Старший инженер IP-сети занимается диагностикой, настройкой и аварийно-восстановительными работами на оборудовании региональных сетей связи оператора ТТК-Связь. Требуется опыт работы в связи от 3 лет, знание TCP/IP, MPLS/IP, динамической маршрутизации, сетевого оборудования и UNIX-подобных ОС, а также готовность работать в режиме 24/7/365. Работа на месте работодателя в Хабаровске, график 5/2.

Локация
Хабаровск, улица Знамёнщикова, 12; работа на месте работодателя
Зарплата
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Компания
ТТК-Связь входит в группу АО «ТрансТелеКом», одного из ведущих российских операторов связи, и эксплуатирует крупную волоконно-оптическую инфраструктуру.
Что делать
•Диагностировать проблемы на оборудовании региональных сетей связи.
•Проводить аварийно-восстановительные и планово-профилактические работы.
•Настраивать оборудование сетей передачи данных.
•Сопровождать абонентские подключения.
•Участвовать в проектах развития региональной сети.
Требования
•Опыт работы в области связи не менее 3 лет.
•Знание принципов работы операторских сетей передачи данных, включая TCP/IP, MPLS/IP и динамическую маршрутизацию.
•Знание сетевых технологий и телекоммуникационного оборудования.
•Опыт настройки активного оборудования сетей передачи данных.
•Опыт работы с UNIX-подобными операционными системами.
•Опыт работы в подразделении с круглосуточным режимом обслуживания 24/7/365.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство по трудовому договору в соответствии с ТК РФ.
•Полностью официальная заработная плата с выплатами два раза в месяц.
•График работы 5/2.
•ДМС, включая стоматологию.
•Обучение, карьерный рост и профессиональное развитие.
•Комфортный офис, корпоративные тренинги, семинары и обмен опытом с коллегами из регионов России.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте