Локация и условия
Локация: Москва; удалённая работа с регулярными выездами на площадки заказчиков и командировками. Предусмотрена работа на неотапливаемых и холодных складах.
Зарплата: от 130 000 ₽ gross в месяц, плюс премии по результатам проектов.
Компания
Автомакон — системный интегратор ИТ-решений, развивающий направление автономного оборудования для транспортировки грузов на складах и производственных площадках.
Что делать
•Настраивать сетевое оборудование, бортовые компьютеры и подключение техники к системе управления RMS.
•Конфигурировать и калибровать робототехнические комплексы и стационарные устройства, проверять программное обеспечение и прошивать платы и блоки управления.
•Создавать и обрабатывать лидарные карты: сканировать помещения, очищать облака точек и подготавливать данные для инициализации.
•Настраивать и тестировать маршруты, зоны, зарядку, перекрёстки и взаимодействие нескольких единиц техники.
•Мониторить опытную эксплуатацию, анализировать сбои, корректировать карты и сценарии, обучать операторов и Junior-специалистов.
•Проводить приемо-сдаточные испытания, анализировать системные логи и передавать оборудование в промышленную эксплуатацию.
Требования
•Опыт в пуско-наладке, внедрении ИТ-систем или работе с сетевым и промышленным оборудованием от 1 до 3 лет.
•Уверенное знание Linux/Ubuntu, терминала, конфигурационных файлов и управления службами.
•Глубокое понимание сетевых технологий: WAN/LAN, DHCP, NAT и проброс портов.
•Продвинутое владение Docker и docker-compose, включая диагностику проблем с контейнерами.
•Понимание архитектуры ROS, работа с SSH и навыки первичной диагностики по топикам и системным логам.
•Готовность к командировкам и регулярным выездам на площадки заказчиков.
Хорошо, если есть
•Опыт в складской логистике, автоматизации, роботизации, AMR/AGV или смежных технических направлениях.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство с первого дня и полный социальный пакет.
•Работа над ИТ- и робототехническими проектами в команде экспертов.
•Матрица компетенций, наставничество и понятный путь роста до уровня Senior.
•Компенсация медицинских услуг или ДМС для специалистов и их семей.
•Компенсация фитнес-абонементов и тренировок, материальная помощь при рождении ребёнка.