Описание
АО «ВодоходЪ. Пассажирский Порт» открывает новую позицию в связи с развитием компании. Мы ищем Старшего специалиста отдела информационных технологий и связи с сильной технической базой, который примет участие в развитии ИТ-направления, управлении проектами и формировании команды под текущие и перспективные задачи бизнеса. Важно уметь самостоятельно разбираться в ИТ-архитектуре и технических проблемах, оценить предлагаемые решения и организовать их реализацию.
Задачи
•Формировать план развития ИТ с учётом потребностей бизнеса: определять приоритеты, бюджет, ресурсы и сроки
•Обеспечивать устойчивую работу и развитие инфраструктуры, систем связи и информационных систем головного офиса, филиалов и обособленных подразделений
•Вести ИТ-проекты от сбора требований и подготовки технического задания до внедрения, приёмки и передачи в эксплуатацию, управлять сроками, бюджетом, рисками и качеством результата
•Формировать команду под потребности компании: определять необходимые компетенции, подбирать и развивать сотрудников, распределять ответственность между штатными специалистами и подрядчиками
•Организовывать поддержку пользователей, управление инцидентами и изменениями, документирование инфраструктуры и решений
•Обеспечивать выполнение требований информационной безопасности во взаимодействии с ответственными за ИБ
•Управлять поставщиками и подрядчиками: оценивать технические и коммерческие предложения, контролировать исполнение обязательств и эффективность затрат
Требования
•Опыт руководства ИТ-направлением или командой с ответственностью за инфраструктуру, корпоративные системы и реализацию проектов крайне желателен
•Практический технический опыт и уверенное понимание серверной инфраструктуры Windows/Linux, AD и управления доступом, сетей и VPN, виртуализации, систем хранения, резервного копирования и мониторинга
•Способность разбираться в архитектуре и интеграциях информационных систем, оценивать отказоустойчивость и безопасность решений, проверять обоснованность предложений специалистов и подрядчиков
•Успешный опыт внедрения корпоративных систем и автоматизации бизнес-процессов: сбор требований, проектная документация, управление внедрением, обучение пользователей и оценка результата
•Понимание принципов эксплуатации и развития систем на базе 1С, организации доработок и интеграций
•Опыт формирования команды, постановки задач и контроля их выполнения, умение определять, какие компетенции необходимы внутри компании, а какие целесообразно привлекать извне
•Умение договариваться с бизнесом, объяснять технические решения понятным языком и отвечать за принятые обязательства
•Высшее техническое образование и готовность к командировкам по России
Будет плюсом:
•Опыт развития ИТ в компании с филиальной структурой
•Опыт внедрения КЭДО, в том числе HR Link, и систем электронного документооборота
•Опыт комплексной автоматизации на базе 1С и управления развитием собственных ИТ-продуктов
•Дополнительные компетенции в области информационной безопасности: опыт оценки ИБ-рисков, внедрения средств защиты и организации безопасной эксплуатации ИТ-инфраструктуры
Условия
•Возможность сформировать и в дальнейшем возглавить ИТ-команду, выстроить работу направления в развивающейся компании
•Реальные перспективы карьерного роста до Руководителя отдела информационных технологий и связи
•Участие в проектах цифровизации пассажирских перевозок и внутренних бизнес-процессов
•Официальное трудоустройство и стабильную «белую» заработную плату
•Работу в офисе, график 5/2 с 9:00 до 18:00
•Профессиональное развитие и обмен опытом с коллегами
•ДМС со стоматологией после испытательного срока
