Трофимчук Михаил Олегович

SMM-менеджер в автомобильной сфере

Коротко

SMM-менеджер для компании, занимающейся арендой авто под выкуп и импортом автомобилей, Москва, гибридный формат. Задачи: ведение соцсетей (VK, Telegram), создание контента, запуск рекламных кампаний и аналитика эффективности. Требуется опыт в SMM от 1 года, умение создавать визуал и тексты, знание трендов продвижения. График гибкий — 2-4 часа в день, частичная занятость.

Описание
Ты живёшь в соцсетях, знаешь, как зацепить аудиторию и хочешь развиваться в автомобильной сфере? Тогда тебе к нам! Мы занимаемся арендой авто под выкуп и импортом автомобилей, и ищем того, кто поможет нам стать ближе к клиентам через креативный и эффективный SMM.
Задачи
•Разработка и реализация SMM-стратегии для продвижения услуг компании
•Создание, оформление и публикация контента (посты, сторис, рилсы, видео)
•Ведение и развитие аккаунтов в соцсетях (VK, основной фокус на Telegram и др.)
•Мониторинг трендов, анализ конкурентов и внедрение новых идей
•Взаимодействие с подписчиками: ответы на комментарии, сообщения, работа с обратной связью
•Настройка и запуск рекламных кампаний в соцсетях
•Аналитика эффективности публикаций и рекламных активностей
Требования
•Опыт работы в SMM или контент-менеджменте от 1 года
•Умение создавать цепляющий визуал и тексты
•Знание трендов и инструментов продвижения в соцсетях
•Грамотная устная и письменная речь
•Самостоятельность, креативность, инициативность
•Будет плюсом: интерес к автомобильной тематике
Условия
•Гибкий график: работай 2-4 часа в день или по договорённости
•Возможность работать удалённо, разъездной или гибридный формат
•Частичная занятость — совмещай с учёбой или другими проектами
•Простор для творчества и реализации своих идей
•Дружная команда и поддержка на старте

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте