Сибирская продовольственная компания

SMM-менеджер

Коротко

Компания ищет SMM-менеджера для ведения группы ВКонтакте, запуска таргетированной рекламы, онлайн-продвижения и интеграций с блогерами в крупной мясоперерабатывающей компании. Требуется релевантный опыт от трёх лет, желательно в сфере FMCG, умение работать с контентом, метриками и блогерами. Работа офисная, в Новосибирске.

«Сибирская продовольственная компания» — один из крупнейших производителей колбас, мясных деликатесов и мясных полуфабрикатов c 30-летней историей. По объемам производства компания входит в число ведущих мясопереработчиков страны.
Мы гарантируем нашим сотрудникам стабильность и уверенность в завтрашнем дне!
Обязанности:
•ведение группы в ВК, включая запуск таргетированной рекламы и подготовку текстового, фото и видеоконтента;
•онлайн продвижение: карты, сайт и др.;
•ведение сайта (обновление);
•запуск интеграций с блогерами.
Требования:
•релевантный опыт работы от трех лет (желательно в сфере FMCG);
•практический опыт ведения соцсетей: понимание алгоритмов платформ, умение составлять контент-план под цели бизнеса;
•опыт работы с метриками: охват, вовлечённость, CTR, стоимость подписчика или лида;
•умение грамотно писать тесты и создавать визуал под разные форматы: посты, сторис, подписи к видео, ответы в комментариях;
•опыт взаимодействия с блогерами и подрядчиками.
Условия:
•возможность построить карьеру в крупной стабильной компании – лидере сегмента мясопереработки;
•возможности профессионального и карьерного роста;
•конкурентная заработная плата без задержек;
•официальное трудоустройство с 1-ого рабочего дня;
•возможность приобрести продукцию компании по дружественным ценам;
•корпоративные подарки сотрудникам и детям сотрудников;
•материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
•современный офис с собственной столовой на территории.
Место работы: г. Новосибирск, ул. Д.Ковальчук, 1В.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте