3205.team

SEO-специалист PBN-сетей

Коротко

Роль предполагает полное управление PBN-сетью компании от 500 сайтов: поиск и оценку дроп-доменов, учёт регистраторов, хостингов и продлений, развитие сайтов до индексации и топа по собственным запросам совместно с AI-командой. Компания работает в сфере маркетинга/SEO. Требуется опыт от 3 лет в управлении крупными PBN-сетями и самостоятельная работа с доменами и ссылочным профилем. Формат удалённый, полная занятость, зарплата не указана.

Описание
Ищем человека, который возьмёт на себя PBN-сеть компании целиком: от поиска новых доменов до сайтов, которые ранжируются по своим запросам.
Задачи
•Искать и отбирать новые домены для сети.
•Держать сеть целиком: учёт доменов, регистраторы, хостинги, продления, доступы. Всё записано так, что во время твоего отпуска сеть работает.
•Решать, какие домены развивать, а какие отпускать.
•Вместе с AI-командой настроить генерацию так, чтобы статьи были полезными, попадали в индекс и ранжировались.
•Выводить сайты сети в топ по их собственным запросам.
Требования
•Опыт управления PBN-сетью от 500 сайтов: работа с регистраторами, хостингами, продлениями и учётом.
•Опыт самостоятельного поиска и оценки дроп-доменов: анализ истории, ссылочного профиля, спама и качества доменов.
•Умение самостоятельно поднимать сайты на дроп-доменах и доводить их до индексации.
•Понимание принципов работы со ссылочным профилем и футпринтами, способов минимизации рисков обнаружения PBN-сети.
•Умение грамотно ставить задачи разработчикам: чётко формулировать требования и ожидаемый результат.
•Умение эффективно использовать ИИ, критически оценивать результаты и самостоятельно отвечать за достоверность данных и расчётов.
•Способность оперативно решать критические проблемы, расставлять приоритеты и действовать самостоятельно.
Условия
Условий в вакансии нет.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте