Направление: IT-инфраструктура / Разработка корпоративных систем
О проекте
Мы ищем опытного руководителя проектов для масштабной информационной системы, ключевым назначением которой является формирование единой, централизованной инфраструктурной платформы для бизнеса. Проект требует высокоуровневого управления, глубокого понимания процессов разработки и эффективного взаимодействия с заказчиком.
Обязанности:
Управление командой и процессами:
•Организация работы и управление крупной кросс-функциональной командой разработки: постановка задач, контроль исполнения, координация взаимодействия для обеспечения синергии.
•Обеспечение прозрачности процессов разработки и внедрения инфраструктурных решений.
•Контроль соблюдения сроков, бюджета и ключевых вех проекта.
•Формирование прозрачной картины статуса задач, своевременное выявление рисков срыва сроков и их минимизация.
•Обеспечение своевременной и качественной реализации проектных релизов.
Взаимодействие с заказчиком и стейкхолдерами:
•Проведение регулярных внутренних встреч с бизнес-заказчиком.
•Сбор, формализация бизнес-требований и их корректная трансляция команде разработки.
•Предоставление прозрачных и регулярных статус-отчетов.
•Проактивное управление ожиданиями заказчика в отношении сроков и возможностей платформы.
•Выступление в роли связующего звена между техническими специалистами, заказчиками и смежными ИТ-службами.
Финансовое и договорное управление:
•Понимание и работа с договорными отношениями, тарификацией, финансовой моделью и операционными затратами.
•Формирование и согласование тарифов, контроль бюджета проекта.
Коммуникации и развитие:
•Выстраивание эффективных процессов коммуникации с соседними службами и смежными подразделениями для обеспечения проекта необходимыми ресурсами и устранения блокеров.
•Ведение переговоров на всех уровнях, умение доносить сложную информацию ясно и конструктивно.
Требования:
Опыт работы:
•Опыт управления кросс-функциональными и распределенными командами в IT-проектах.
•Опыт ведения проектов в сфере разработки или внедрения инфраструктурных решений.
•Опыт работы с финансовой моделью, бюджетами и договорными обязательствами.
Технические компетенции:
•Верхнеуровневое понимание инфраструктурных технологий и их применения в бизнес-процессах.
•Понимание специфики работы команд разработки, Agile-практик и культуры разработки.
Soft skills:
•Лидерские качества: способность мотивировать команды, брать на себя ответственность за итоговый результат и формировать позитивную рабочую атмосферу.
•Коммуникабельность: отменные навыки коммуникации и ведения переговоров.
•Системное мышление: способность видеть проект целиком, выявлять зависимости между задачами разных команд и принимать взвешенные решения.
•Структурность: умение организовывать работу, контролировать процессы и обеспечивать прозрачность.
Условия:
•Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
•График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (в пятницу до 16:45)
•Работа в аккредитованной Минцифры ИТ-компании
•Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования)
•Соцпакет: программа ДМС со стоматологией, корпоративная мобильная связь, санаторно-курортное лечение
•Возможность расти как вертикально, так и повышать уровень своих профессиональных и деловых компетенций
•Внутреннее обучение: конференции, тренинги, мастер-классы, корпоративный университет
•Возможность присоединиться к спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или чирлидингу
•Комфортный офис в бизнес-центре «NordStar» с удобным расположением (5 мин пешком от метро «Беговая», МЦД-1)
