Описание
Мы ищем руководителя проекта, который сможет вести IT-проекты от идеи до результата и обеспечивать предсказуемую и прозрачную реализацию в команде.
Задачи
•Управлять проектом на всем жизненном цикле — от инициации и постановки целей до финальной передачи результата заказчику.
•Планировать работу команды: формировать дорожную карту, определять сроки и контрольные точки, распределять задачи и следить за исполнением.
•Ставить задачи аналитикам, разработчикам, тестировщикам и другим специалистам, контролировать качество и сроки выполнения, верифицировать результаты (в том числе работы аналитика и тестировщика).
•Фиксировать требования, управлять изменениями и критериями приемки, не допускать «разрастания» объема работ.
•Организовывать рабочие встречи, вести протоколы, фиксировать договоренности и контролировать их исполнение.
•Регулярно формировать статусы, отчеты и презентации для заказчика и руководства — так, чтобы по ним было понятно текущее состояние, риски и дальнейшие шаги.
•Выявлять и управлять рисками, оперативно решать возникающие проблемы, в том числе в конфликтных ситуациях.
•Создавать условия для продуктивной работы команды, выстраивать прозрачные процессы и поддерживать предсказуемость результатов.
Требования
•Высшее образование.
•Опыт управления IT-проектами — от 3 лет, включая работу с командами от 5 человек.
•Опыт запуска проектов «с нуля»: от формулирования цели, границ и требований до сдачи результата.
•Навыки управления содержанием проекта: фиксация требований, контроль изменений, согласование критериев приёмки.
•Уверенное владение инструментами для управления проектами — Jira, Confluence или аналогами.
•Практическое понимание Agile, Scrum, Kanban: не просто знание терминов, а реальная организация работы команды.
•Опыт взаимодействия с заказчиками и руководителями: защита планов, проведение демо, согласование изменений.
•Умение работать с проектными метриками, готовить понятные отчеты, статусы и презентации.
•Понимание бизнес-процессов и готовность глубоко погружаться в предметную область проекта.
Будет плюсом: компетенции в области бизнес-анализа или системного анализа — помогут быстрее разбираться в требованиях и точнее ставить задачи команде.
Условия
•Официальное оформление.
•Удобное расположение офиса (5 мин от м. Маяковская).
•График работы: 5/2.
•Комфортная адаптация (представление всей организации, автоматизированный план адаптации, поддержка руководителя и коллег).
•Профессиональное и личностное развитие (широкая линейка образовательных программ, возможность реализовать идеи и проекты).
•Мероприятия для досуга и восстановления сил (спорт по направлениям, тематические клубы по интересам, конкурсы для детей, а также скидки на ДМС и от компаний-партнеров).
