Описание
Мы развиваем сеть зоомагазинов и швейное производство. Ищем рекрутера, который поможет нам закрывать вакансии стабильно и в срок.
Задачи
•Вести подбор персонала для сети зоомагазинов и швейного производства.
•Составлять продающие описания вакансий и работать с разными каналами поиска кандидатов.
•Проводить первичные собеседования (по видеозвонку).
•Вести полный цикл работы с кандидатом: от заявки до передачи директору подразделения.
•Собирать документы и данные о кандидатах, вести базу, соблюдать сроки закрытия вакансий.
Требования
•Опыт в подборе персонала от 1 года.
•Системность, ориентация на результат и умение держать сроки.
•Навыки проведения собеседований и грамотная коммуникация с кандидатами.
•Уверенное владение ПК, готовность вести базу кандидатов и отчётность.
•Наличие компьютера и стабильного интернета.
Будет плюсом: знание специфики розничной торговли и швейного производства — но не обязательно.
Условия
•Формат: полностью удалённо.
•График: гибкий, с обязательной ежедневной синхронизацией 15–20 минут по будням.
•Выплаты: два раза в месяц.
