Обязанности:
— Доработать типовую конфигурацию 1С:ЗУП под нужды компании;
— Разработать новые отчёты, обработки и печатные формы;
— Настроить обмен данными между 1С:ЗУП и другими системами;
— Сопровождать и обновлять конфигурацию 1С:ЗУП (релизы, патчи);
— Консультировать пользователей по работе с системой, обучать сотрудников;
— Анализировать бизнес-процессы в области расчёта зарплаты и кадрового учёта, предлагать решения по их автоматизации;
— Устранять ошибки, возникающие в работе системы;
Требования:
— Высшее или среднее профессиональное образование в области информационных технологий, прикладной информатики или смежных направлений (желательно);
— Наличие сертификатов «1С:Профессионал» и/или «1С:Специалист» по конфигурации ЗУП будет преимуществом;
Условия:
— Официальное оформление по ТК РФ;
— ДМС и участие в НПФ;
— Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
— Обучение, подготовка, переподготовка и повышение квалификации;
— Материальная помощь (при рождении ребенка/вступлении в брак и в других случаях);
— Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску и профессиональным праздникам;
— Доставка корпоративным транспортом из г. Луганск
