Описание
Компания Slice of Joy (SOJ) — это производитель вкусных и питательных кондитерских изделий и функциональных перекусов, основанный в 2019 году. Наши продукты — от протеиновых батончиков до нежнейших маршмеллоу — ориентированы не только на спортсменов, но и на тех, кто просто любит сладкие перекусы. Slice of Joy — это компания, где продукт — не просто упаковка, а отражение подхода, команды и заботы.
Задачи
•Развивать 1С:УНФ под бизнес-процессы компании, включая планирование продаж, производства и закупок.
•Разрабатывать и сопровождать модули, расширения, обработки и отчёты; оптимизировать регистры, логику и пользовательские сценарии.
•Создавать устойчивые обмены 1С с Битрикс, программами ФТС, сайтами и другими внешними сервисами.
•Интегрировать 1С с системами ИИ через API, обрабатывать ошибки обмена и проверять результаты работы интеграций.
•Разрабатывать микросервисы и интеграционные модули, преимущественно на Python, а также дашборды.
•Уточнять задачи, тестировать и внедрять решения, документировать доработки и бизнес-процессы.
Требования
•Опыт работы программистом или разработчиком 1С от 6 лет.
•Уверенное владение встроенным языком 1С.
•Глубокое знание 1С:УНФ и практический опыт разработки и внедрения модулей, расширений и обработок; сопровождение доработок при обновлении конфигурации.
•Практический опыт реализованных интеграций 1С с системами ИИ через API.
•Опыт построения обменов с использованием HTTP, JSON и XML.
•Знание Python, JavaScript (Node.js) или C#.
•Понимание процессов производства, склада, продаж и закупок.
•Умение самостоятельно вести задачу от уточнения требований до внедрения.
•Высшее образование.
Условия
•Конкурентная заработная плата: оклад + KPI (заработная плата устанавливается индивидуально в соответствии с вашими компетенциями).
•Официальное трудоустройство по ТК РФ, своевременные выплаты.
•График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00.
•Комфортные и современные условия труда.
•Адрес офиса: Пархоменко 10к2, БЦ Cerean.
•Испытательный срок 3 месяца (по решению руководителя может быть сокращен).
