Описание
Команда развивает программный продукт 1С:ЗУП для всего Ozon в России и за рубежом. Каждые полгода она внедряет более 40 проектов автоматизации — от кадрового учёта и расчёта зарплаты до высоконагруженных интеграций со смежными системами.
Задачи
•Руководить подгруппой разработчиков из 7–8 человек, распределять задачи, контролировать сроки и качество выполнения
•Поддерживать и развивать конфигурацию 1С:ЗУП 3.1
•Согласовывать предлагаемые решения и контролировать их с точки зрения целостности архитектуры типовой конфигурации
•Внедрять лучшие практики разработки, проводить ревью кода и следить за соблюдением стандартов
•Проектировать и реализовывать интеграции 1С с внешними системами
•Решать проектные задачи в области кадрового, регламентированного и управленческого учёта
Требования
•Опыт внедрения крупных проектов 1С:ЗУП и готовность рассказать о реализованных решениях
•Глубокие знания программирования в 1С:ЗУП: разработка управляемых форм, работа с БСП, написание сложных запросов и отчётов на СКД
•Знание предметной области зарплаты и кадрового учёта
•Понимание клиент-серверной архитектуры 1С
•Опыт интеграции 1С с внешними системами: XML, COM, веб-сервисы, конвертация данных
•Навыки разработки проектной документации: технических заданий, постановки задач, инструкций для пользователей
•Умение анализировать и оптимизировать чужой код
•Опыт совместной разработки и командной работы
•Обязательное наличие сертификата 1С:Специалист по платформе 1С:Предприятие 8
•Будет плюсом наличие других сертификатов 1С, включая сертификат 1С:Эксперт по технологическим вопросам
Условия
Условий в вакансии нет
