Про ребят
•онлайн-школа фейс-фитнеса для англоязычного рынка;
•модель: недорогой вход в курс, 7 дней бесплатного доступа к платформе, затем подписка $39/мес — экономика строится на удержании и объёме, а не на разовых продажах;
•основной канал привлечения — Meta Ads;
•таргетолог и креатор уже в команде — вы ставите им задачи и отвечаете за результат канала.
Говорит команда
Ищем Paid Social Lead, который возьмёт на себя рост продаж из Meta Ads. Мы переходим к масштабированию, и нам нужен человек, который увеличит объём без потери окупаемости. Нужен опыт ведения бюджетов от $100k в месяц на англоязычных рынках.
Что предстоит делать
•Кратно увеличить продажи из рекламы при сохранении окупаемости: находить, во что упирается работающая кампания, и выводить её за этот потолок.
•Еженедельно разбирать кабинет (охват, частота, CPM, CTR, цена покупки) и замечать выгорание аудитории до того, как вырастет цена.
•Отвечать за трекинг: пиксель, CAPI, события воронки вход → триал → оплата, оптимизация на деньги, а не на клики.
•Строить креативный конвейер: хуки, форматы, офферы, UGC; держать темп тестов и выбирать победителей по цене покупки, а не по CTR.
•Принимать решения по бюджету на деньгах бизнеса: цена нового клиента, конверсия триала в оплату, срок окупаемости.
•Работать под ограничениями Meta в нише health & beauty и держать план Б по кабинетам.
Что важно в кандидате
•Лично вели Meta Ads с бюджетом от $100k в месяц.
•Реальные кейсы масштабирования: бюджет вырос в несколько раз, окупаемость сохранилась (цифры под NDA).
•Опыт с англоязычными рынками: США, Великобритания, Европа.
•Юнит-экономика: CAC, LTV, ROAS, срок окупаемости, trial-to-paid.
•Advantage+, широкие и похожие аудитории, структура кабинета под масштабирование.
•Английский B2+ и AI в ежедневной работе.
•Проживание вне России, часовой пояс ±3 часа от Москвы.
Будет плюсом
•Подписочные продукты с триалом и низким чеком.
•Wellness, бьюти, фитнес или здоровье для женской аудитории.
•Работа с UGC-креаторами.
Что предлагают
•Part-time или full-time — обсуждается на звонке.
•Полная удалёнка, оплата от иностранного юрлица.
•Один канал, один продукт, решения по бюджету — ваши, без согласований через три уровня.
•Команда, для которой AI — норма, а не эксперимент.
Отбор
Анкета → созвон с рекрутёром → интервью с руководителем → референсы → оффер. Домашних заданий нет.
