Обязанности:
— ведение официальных социальных сетей, сайта компании и страницы новостей в мобильном приложении (ВКонтакте и МАКС);
— ведение корпоративного внутреннего канала МАКС для сотрудников;
— подготовка материалов по теме ЖКХ, в т.ч. о работе УК (сбор информации, анализ, проведение интервью, выпуск итогового материала);
— верстка макетов газеты, табличек, открыток, листовок, афиш;
— организация внешних развлекательных и деловых (праздники дворов, форум для собственников) и внутренних (корпоративы) мероприятий;
— задачи по внутрикорпоративной культуре (проведение интерактивов, проекты по награждению сотрудников, поздравления с Д.Р.);
— курирование сотрудника, который отвечает за работу с комментариями в соц.сетях и отзовиками;
— работа с документами (сбор документов от подрядчика, подготовка актов, взаимодействие с бухгалтерией, подготовка приказов);
— работа с внутренней программой по заявкам;
— контроль взаимодействия с рекламными компаниями (размещение рекламы в лифтах и подъездах);
— взаимодействие со СМИ (подготовка ежегодного медиа плана, работа с запросами СМИ, продвижение компании для участия в качестве эксперта в журналах и прочее);
— подготовка презентаций для выступлений сотрудников на мероприятиях.
Требования:
— опыт в журналистике или PR, или профильное образование;
— умение писать сложные темы простым языком;
— многозадачность, стрессоустойчивость, быть на связи;
— навыки работы в Adobe Photoshop, InDesign, Canva, Illustrator - будет преимуществом;
— креативность, генерация идей;
— готовность к большому объему работы;
— желание развиваться в сфере PR.
Важно: мы готовы обучить всему с "0", ввести в должность, но при наличии огромного желания и хотя бы при наличии навыка работы с текстами! Нам нужен человек, который будет гореть своей профессией, делать то, что любит и развиваться вместе с нами!
Условия:
— Заработная плата 80000 рублей (на руки).
— Трудоустройство официальное в соответствии с требованиями ТК: "белая" заработная плата, оплата больничных, оплата сверхурочных часов, предоставление материальной помощи, выплаты премий, ДМС (после года работы).
— Работа в дружной команде профессионалов, в комфортном офисе.
— Проведение корпоративных мероприятий.
— Обучение за счет компании, возможность профессионального развития.
— График работы 5/2, с 08.00 до 17.00.
