О компании
Привет! Мы - крупный региональный оператор связи - Компания "К Телеком". Приглашаем в свою команду на должность Младшего менеджера продукта.
Наша компания работает на телекоммуникационном рынке уже 17-й год, мы предоставляем свои услуги в более чем 120 городах Свердловской, Челябинской областях и Пермском крае. Более 150 000 абонентов пользуются нашими услугами!
Чем тебе предстоит заниматься?
•Вести продукт личного кабинета: понимать потребности пользователей, формировать видение и roadmap.
•Находить точки роста: анализировать обратную связь и поведение пользователей, превращать "боль" в задачи.
•Доводить до разработки: писать бизнес‑требования, ставить задачи для команды (разработка/аналитика/дизайн), участвовать в интеграциях.
•Улучшать и запускать: обновлять существующие разделы и выводить новые продуктовые возможности.
•Управлять приоритетами: вести и приоритизировать продуктовый бэклог по влиянию на результат.
•Делать UX понятным: прорабатывать CJ и сценарии, чтобы сложные шаги проходились легко.
•Закрывать цикл: после запуска измерять эффект, делать выводы и находить следующие улучшения.
Мы с тобой сойдемся, если:
•У тебя от 6 месяцев практики в аналитике/PM/проектной роли.
•Делаешь выводы на основании данных и умеешь аргументировать приоритеты.
•Понимаешь требования (функциональные/нефункциональные), сценарии пользователя и крайние случаи.
•Есть базовое тех-понимание: фронт/бэк, API, логирование, события, откуда берутся и куда уходят данные.
•Есть кейсы: приоритизация бэклога, работа с воронкой/оттоком, участие в запуске улучшений.
•Умеешь "дожимать": сам находишь проблему, собираешь фактуру, предлагаешь варианты и ожидаемый эффект — и доводишь до результата.
Почему именно МЫ?
Работая в нашей компании, Ты получаешь:
•Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
•Официальный и стабильный доход (все выплаты официальные);
•График работы - 5/2 (сб и вс выходные);
•Надбавки за стаж от 1 года;
•Перспективы профессионального и карьерного роста, возможность самореализации;
•Помощь в адаптации и решении сложных задач;
•Внутрикорпоративное обучение, плавное введение в должность + возможность внешнего обучения;
•Возможность участвовать в развитии Компании, предлагать и реализовывать свои идеи и технологии.
Мы заботимся о наших сотрудниках, предоставляя:
•Выгодный интернет со скидкой;
•Компенсация сотовой связи;
•Предоставляем все необходимое для работы;
•Корпоративные и спортивные мероприятия, сплавы и многое другое.
