PROGRESSION GROUP

Младший креатор / миддл креатор (BTL, digital, event)

Коротко

Младший/миддл креатор в коммуникационном агентстве полного цикла, работающем с крупными брендами в направлениях BTL, digital и event. Нужно разрабатывать креативные концепции, рекламные материалы, тексты и презентации, а также защищать идеи перед клиентами. Требуется опыт 1–3 года (предпочтительно от 2 лет), понимание терминов NCP, POSM, TVC и готовность работать в сжатые сроки. Гибридный формат в Москве, зарплата до 100 000 ₽ на руки.

Локация и формат
Москва, Ленинский проспект, 6с20; гибридный формат — 3 дня в офисе и 2 дня удалённо
Зарплата
До 100 000 ₽ на руки в месяц
Компания
Коммуникационное агентство полного цикла, создающее креативные решения для бизнес-задач и работающее с крупными брендами.
Что делать
•Создавать и разрабатывать креативные концепции для крупных брендов.
•Разрабатывать рекламные материалы, описания идей, механик и активаций.
•Писать тексты для проектов агентства в направлениях BTL, digital и event.
•Оформлять идеи в креативные презентации.
•Защищать проекты перед клиентами в составе проектной команды.
Требования
•Опыт работы от 1 года до 3 лет; предпочтительно от 2 лет.
•Понимание специфики BTL, digital и event-проектов.
•Знание терминов NCP, POSM и TVC.
•Умение защищать идеи и конструктивно воспринимать комментарии коллег и клиентов.
•Ответственность, пунктуальность и способность работать в сжатые сроки.
•Готовность работать в гибридном формате в Москве.
Культура и преимущества
•Работа в команде профессионалов под руководством креативного группхэда.
•Проекты для топовых брендов и известных клиентов.
•Профессиональный рост и регулярные аттестации по результатам работы.
•Оформление по ТК РФ.
•График с 10:00 до 19:00.
•Офис в шаговой доступности от метро Октябрьская.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте