Коммуникационное Агентство Пиар-Компания

Младший аккаунт-менеджер/junior project manager

Коротко

Младший аккаунт-менеджер/junior project manager ведёт клиентские проекты под руководством старших менеджеров: контролирует сроки и качество, коммуницирует с клиентами и внутренними командами, готовит отчётность и презентации, работает в Bitrix24 и участвует в финансовом планировании и допродажах услуг. Компания — коммуникационное агентство «Пиар-Компания». Требуется опыт от 1 до 3 лет, коммуникабельность, базовые навыки офисных программ и готовность обучаться. Работа в офисе в Москве, гибридный формат, график 5/2 с 10:00 до 19:00.

Локация
Москва, 2-я улица Синичкина, 9А; работа в офисе работодателя, гибридный формат.
Зарплата
60 000–100 000 рублей на руки в месяц; оклад 70 000 рублей.
Компания
Коммуникационное агентство «Пиар-Компания», развивающее клиентские проекты и коммуникационные процессы.
Что делать
•Вести клиентские проекты под руководством старших менеджеров, контролировать сроки и качество выполнения задач.
•Коммуницировать с клиентами и внутренними командами, участвовать в планировании и организации рабочих процессов.
•Готовить отчетность и презентации, оформлять проектную документацию и сохранять клиентские материалы.
•Работать в Bitrix24 и участвовать в финансовом планировании проектов.
•Выявлять дополнительные потребности клиентов и участвовать в дополнительных продажах услуг.
Требования
•Опыт работы от 1 года до 3 лет.
•Желание развиваться в аккаунт-менеджменте и управлении проектами.
•Коммуникабельность, умение работать в команде, ответственность и внимательность к деталям.
•Базовые навыки работы с офисными программами.
•Готовность обучаться и принимать новые вызовы.
Культура и преимущества
•Полная занятость, график 5/2 с 10:00 до 19:00.
•Работа в офисе в Москве с гибридным форматом.
•Возможности профессионального роста и обучения.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте