Ключевые задачи:
•Развитие и оптимизация продуктовой линейки интернет-эквайринга, включая развитие современных платёжных методов (СБП, цифровой рубль, QR-платежи, токенизация и тд);
•Анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов, формирование требований к функционалу (User Story, CJ);
•Разработка бизнес-требований и сопроводительной документации для запуска новых продуктов и доработки функционала;
•Управление бэклогом, приоритизация задач на основе бизнес-требований и клиентских запросов;
•Согласование технических заданий, контроль разработки и сопровождение бизнес-требований совместно с IT-командами;
•Проведение A/B-тестов, анализ метрик, расчёт PnL и юнит-экономики продукта;
•Обучение работников смежных подразделений новым продуктам электронной коммерции.
Что важно для нас:
•Опыт в эквайринге: от 3 лет в продуктовом/проектном управлении в банке или финтехе;
•Подтверждённые достижения: успешные кейсы по улучшению продуктовой линейки эквайринга (запуск новых продуктов, рост конверсии, оптимизация процессов);
•Знание платёжных систем: Visa/Mastercard/МИР, СБП, цифровой рубль, понимание процессов эквайринга и эмиссии;
•Продуктовая аналитика: A/B-тесты, построение воронок и метрик;
•Работа с API и интеграциями: понимание технической архитектуры платёжных решений;
•Документооборот: опыт написания БТ, User Story, управления требованиями;
•Самостоятельность: умение принять задачу и автономно довести её до результата без постоянного контроля;
•Коммуникабельность: эффективное взаимодействие с IT-командами, маркетингом, аналитикой и поддержкой;
•Проактивность: способность выявлять проблемы и предлагать решения до того, как они станут критичными;
•Понимание трендов рынка.
Что предлагаем:
•График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 сокращенный рабочий день по пятницам до 16.45;
•Комбинированный формат работы (офис + дистанционно);
•Официальное оформление в соответствии ТК РФ;
•Конкурентный уровень дохода: оклад + премии;
•Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу;
•Доплата к отпускному и больничному листу;
•Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей;
•Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях;
•Льготное кредитование для сотрудников;
•Обучение в корпоративном университете банка;
•Корпоративная библиотека.