Томское агентство правовой информации ГАРАНТ

Менеджер по работе с клиентами (LegalTech)

Коротко

Менеджер по работе с клиентами в томской компании ГАРАНТ (правовая информационная система): обзвон тёплой базы, выявление потребностей, презентация системы и ведение клиентов в CRM. Требуются навыки телефонных переговоров, делового общения и уверенное владение MS Office, специального опыта продаж не требуется — есть оплачиваемая стажировка с наставником. Работа в офисе в Томске или в гибридном формате, удалёнка возможна после года работы.

Локация: Томск, проспект Кирова, 35; работа на месте работодателя или в гибридном формате. Возможность удалённой работы появляется после года работы.
Зарплата: 35 000–80 000 ₽ на руки в месяц, фиксированная часть и премия.
Компания
Томское агентство правовой информации «ГАРАНТ» помогает бизнесу решать правовые вопросы с помощью интуитивно понятной информационной системы.
Что делать
•Обзванивать клиентов по тёплой базе и возвращаться к контактам, которые ранее интересовались системой.
•Выяснять актуальность предложения и потребности клиентов.
•Показывать, как работает система «Гарант», и объяснять её преимущества.
•Вести клиентскую информацию в CRM и контролировать дальнейшие контакты.
Требования
•Умение говорить с клиентами понятным человеческим языком.
•Образование не ниже среднего.
•Уверенное владение MS Office и ПК.
•Навыки телефонных переговоров, делового общения, презентаций, деловой переписки и продаж.
•Готовность учиться и спокойно относиться к тёплым и прохладным звонкам.
Культура и преимущества
•Оплачиваемая стажировка с первого дня и поддержка наставника.
•График 5/2, с 9:00 до 18:00.
•Официальное трудоустройство по ТК РФ, больничные и отпуска.
•Своевременные выплаты два раза в месяц.
•Бесплатное повышение квалификации по направлениям: юрист, бухгалтер, экономист и специалист по кадрам.
•Тёплая атмосфера и корпоративные мероприятия.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте