Описание
Команда Дивизиона «Альтернативные платежные методы» развивает портфель банков-партнеров, работающих на B2B-платформе Сбера по альтернативным платежным методам.
Задачи
•Сопровождать действующих банков-партнеров как единую точку входа по коммерческим, продуктовым и операционным вопросам
•Мониторить качество работы проектов и выявлять снижение активности
•Вырабатывать меры по удержанию банков-партнеров
•Вести переговоры с банками-партнерами и проводить регулярные статус-встречи
•Вести планы совместного развития
•Привлекать банки к продуктам Сбера: QR, ВЖУХ и платежным методам в электронной коммерции
•Формировать воронку потенциальных партнеров
•Проводить первичный контакт и презентацию продуктов Сбера
•Заключать договоры и соглашения с банками-партнерами
•Согласовывать договоры с внутренними подразделениями
•Рассчитывать и согласовывать тарифы
•Контролировать сроки совместных проектов Сбера и банков-партнеров
•Собирать обратную связь от банков-партнеров
•Формировать требования для продуктовых команд
Требования
•Высшее образование в области экономики или финансов
•Опыт работы в сфере финансов или банковского дела в направлении эквайринга
•Понимание подходов к ценообразованию в эквайринге
•Навыки ведения переговоров и работы с партнерами
•Проактивность в поиске точек роста совместного бизнеса
Условия
•Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
•Официальное оформление
•Расширенный ДМС с первого дня
•Льготное страхование для близких
•Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
•Подписка Прайм с возможностью совместного использования на троих близких
•Корпоративная пенсионная программа
•Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ
