Evercode Lab

менеджер по привлечению и работе с клиентами

Коротко

Удалённая позиция менеджера по привлечению и работе с клиентами в финтех/Web3 компании Evercode Lab: поиск партнёров, холодные обращения и звонки на английском языке, доведение коммуникации до интеграции. Требуется коммерческий опыт, английский от B2+, ориентация на результат и устойчивость к отказам. Отбор проходит через 9-дневный практический этап Fast Track.

Описание
Evercode Lab 13 лет строит свободное и безопасное будущее в финтехе и Web3.
Задачи
•Искать потенциальных партнёров и контактных лиц
•Проводить холодные обращения, писать письма, последующие сообщения и предложения на английском
•Проводить звонки и презентовать продукт
•Доводить коммуникацию с потенциальными партнёрами до интеграции
•Искать альтернативные способы связи, если стандартный канал не работает
•Разбираться в продукте и постепенно изучать его техническую часть
•Фиксировать результаты и анализировать эффективность обращений
Требования
•Иметь коммерческий опыт работы
•Владеть английским на уровне B2+ для устного и письменного общения, быть готовым много общаться на английском и понимать разные акценты
•Ориентироваться на деньги и результат, а не на количество действий
•Быть проактивным, напористым и устойчивым к отказам, уметь искать другие контакты и каналы
•Интересоваться продуктом и быть готовым разбираться в его технической стороне
Будет плюсом: опыт менеджером по взаимодействию с клиентами и конкретные результаты, опыт работы с CRM
Условия
•Практический отбор Fast Track длится 9 дней, задания выполняются самостоятельно
•На выполнение задания для видеовизитки даётся 24 часа
•При успешном прохождении Fast Track сильному кандидату предложат оффер на позицию менеджера по привлечению и работе с международными партнёрами

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте