Реферте

Менеджер по кадровому делопроизводству и подбору персонала

Коротко

Кадровый специалист для полного цикла кадрового делопроизводства и подбора персонала на различные объекты. Требуется опыт кадрового управления и делопроизводства от 5 лет, оконченное высшее образование, владение 1С ЗУП, 1С Бухгалтерия и Excel. Гибридный график работы с окладом от 60 000 ₽, выходные суббота-воскресенье.

Компания "Реферте" приглашает кадрового специалиста и друга в одном лице с опытом ведения вакансий от начала до конца. При этом подразумевается, что будущий сотрудник — человек самостоятельный, коммуникабельный и, конечно, нацеленный на результат.
Вашими основными обязанностями будут:
•Оформление сотрудников компании согласно ТК; ведение полного кадрового делопроизводства;
•мониторинг заработных плат на рынке труда;
•работа в 1С ЗУП, и 1С Бухгалтерия;
•подбор персонала на различные объекты.
Мы уверены, что вы человек неравнодушный, а кроме этого у вас точно есть:
•желание работать;
•гибкость, энергичность, готовность к самостоятельной работе, высокая производительность, умение слушать и слышать, ориентация на результат и качество;
•оконченное высшее образование;
•хорошее владение Excel; 1С ЗУП, и 1С Бухгалтерия;
•желание учиться и развиваться, а также оптимизировать процессы вокруг;
•опыт в кадровом управлении и делопроизводстве от 5 лет (опыт обязателен).
Лучшее, что у нас есть:
•социальный пакет: оформление по ТК РФ;
•гибридный график занятости (удаленно и в офисе), СБ - ВС выходной;
•достойная заработная плата;
•вменяемое руководство и человеческое отношение;
•корпоративные мероприятия;
•дружная команда профессионалов с высокой организационной культурой.
Просьба удаленщиков не беспокоить!

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте