Медскан

Менеджер по кадровому делопроизводству и подбору персонала

Коротко

Менеджер по кадровому делопроизводству и подбору персонала в управляющей компании сети медицинских клиник в Москве. Роль включает полное ведение КДП, разработку локальной нормативной базы, подготовку и сдачу отчетности в СФР/ПФР, а также подбор персонала, включая ключевых руководителей клиник. Требуется опыт от 2 лет, уверенное знание ТК РФ и работа с 1С:КА.

Ключевые задачи:
•Полное ведение КДП: оформление приема, переводов, увольнений сотрудников
•Разработка локальной нормативной базы: положения, приказы, ДС, должностные инструкции
•Сбор и контроль графика отпусков, контроль индивидуальных графиков
•Аудит кадровой документации по всем клиникам сети (Медикал Он Груп)
•Подготовка ответов на запросы контролирующих органов (ПФР, СФР)
•Подготовка и сдача отчетности: ежемесячной (ССЧ, СЧ) и ежеквартальной/годовой по сети клиник
•Закрытие вакансий: подбор персонала в УК, а также ключевых руководителей в клиники (топ-менеджмент)
•Участие в продлении/оформлении полномочий Генеральных директоров (ТД, приказы, политика премирования)
Мы ждем, что вы:
•Имеете опыт работы менеджером по персоналу или кадровым делопроизводителем от 2 лет
•Знаете Трудовой кодекс РФ на уровне уверенного пользователя
•Умеете готовить и сдавать отчетность в СФР/ПФР
•Уверенно работаете с оргтехникой и программами (1С:КА, Excel/Word)
•Умеете общаться с контролирующими органами и топ-менеджментом
Условия работы:
•График: 5/2, полный день
•Оформление по ТК РФ
•Работа в стабильной управляющей компании крупной медицинской сети

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте