Т-Банк

менеджер по B2B-продажам по холодной базе

Коротко

Удалённая вакансия менеджера по B2B-продажам: холодные звонки предпринимателям по всей России, продажа расчётно-кассового обслуживания и сопутствующих банковских продуктов юрлицам. Требуется от 1 года опыта активных холодных B2B-продаж и навык ведения переговоров по телефону. Оклад + ежемесячная премия, график 5/2, оформление по ТК РФ.

Описание
Команда занимается холодными продажами предпринимателям по всей России: напрямую связывается с владельцами бизнеса, знакомит их с продуктами и предлагает решения для развития компаний.
Задачи
•Продавать продукты и услуги для юридических лиц: помогать регистрировать бизнес, подключать расчётно-кассовое обслуживание и предлагать дополнительные продукты
•Достигать плановых показателей по объёму расчётно-кассового обслуживания, продаже сопутствующих продуктов и конверсии клиентов
•Выстраивать и поддерживать долгосрочные доверительные отношения с клиентами
•Оперативно общаться с клиентами и вести переговоры по телефону в течение рабочего дня
•Совершать исходящие звонки по предоставленной банком холодной базе, презентовать продукты и привлекать клиентов на обслуживание
Требования
•Опыт активных холодных B2B-продаж от 1 года
•Умение быстро адаптироваться к изменениям и находить нестандартные решения
•Умение вести диалог с клиентом: слышать его, задавать точные вопросы и презентовать продукты
Условия
•Оклад и ежемесячная премия по результатам работы
•График 5/2, с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
•ДМС, включая онлайн-консультации, расширенное медицинское обследование, стационарное лечение, стоматологию и поддержку семьи
•Оформление по ТК РФ
•Индивидуальные планы профессионального развития и поддержка
•Льготные условия кредитования, скидки и акции от партнёров, программа поддержки здоровья и благополучия, игровые активности с призами и бонусами

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте