Дениум школа

Маркетолог в образовательном проекте

Коротко

Маркетолог в сеть школ дополнительного образования Дениум (Москва) берёт на себя маркетинг двух офлайн-филиалов и онлайн-направления по программированию: разработка и внедрение стратегии, фокус на продажах и повторных покупках, ведение одного канала самостоятельно, подбор команды и подрядчиков, аналитика заявок. Требуется опыт 1-3 года с подтверждёнными результатами и готовность в будущем вырасти в руководителя отдела маркетинга. Формат гибридный, оклад от 100 000 ₽ на руки плюс KPI (10 000-20 000 ₽ по каждому из двух показателей).

Описание
Дениум - сеть школ дополнительного образования для детей и подростков. В наших филиалах в Москве дети занимаются чтением, скорочтением, математикой, письмом, каллиграфией и английским языком. Также у нас есть онлайн-направление по программированию. Некоторые курсы - английский и скорочтение - доступны и взрослым. Ищем маркетолога, который возьмёт на себя маркетинг двух филиалов и онлайн-направления. Важно не только разрабатывать стратегию, но и внедрять её, влиять на продажи и постепенно собрать свою команду.
Задачи
•Формировать и внедрять маркетинговую стратегию для двух филиалов и онлайн-направления.
•Планировать маркетинговые активности, ресурсы и бюджет.
•Фокусироваться на продажах: привлекать целевых клиентов и помогать увеличивать повторные покупки.
•Самостоятельно вести один маркетинговый канал - например, рекламу, сайт или социальные сети.
•Подбирать исполнителей вместе с HR, собирать команду и утверждать финальных кандидатов.
•Находить подрядчиков для отдельных задач и контролировать результат.
•Вести аналитику каналов: отслеживать заявки, их качество и результаты продвижения в таблице или CRM.
•Вместе с управляющим школы планировать и оценивать офлайн-продвижение.
Главный результат вашей работы - внедрённая маркетинговая стратегия и целевые обращения в школы.
Требования
•Маркетолог с опытом 1-3 года и подтверждёнными результатами.
•Специалист, который умеет планировать продвижение и доводить задачи до результата.
•Человек с опытом или готовностью управлять командой и подрядчиками.
•Кандидат, который готов сначала многое делать самостоятельно, а затем выстроить процессы и собрать штатную команду.
•Специалист, которому интересны образование, услуги и рост заявок.
•Человек, который готов в перспективе развиваться до руководителя отдела маркетинга.
Будет плюсом: опыт продвижения образовательных проектов, кейсы роста заявок или продаж, опыт управления командой.
Условия
•Маркетинг в ваших руках: вы будете напрямую работать с основателем и влиять на решения.
•Возможность построить отдел: сейчас команды маркетинга нет - её предстоит сформировать вам.
•Помощник за счёт компании: он поможет с текущими задачами.
•Свобода в выборе каналов: один канал вы ведёте самостоятельно - тот, в котором хорошо разбираетесь. По остальным направлениям вы ставите задачи команде и подрядчикам.
•Бюджет под ваши задачи: вы сможете предлагать и распределять расходы, предварительно согласуя план.
•Понятный рост дохода: фиксированный оклад, ежемесячный KPI и повышение оплаты при переходе к роли руководителя отдела маркетинга.
•Формат: гибридный. Количество дней в офисе готовы обсудить; в первые пять рабочих дней один день обязательно пройдёт в школе.
•График: понедельник–пятница, с 10:00 до 19:00.
•Оформление по ТК РФ.
•Первый этап - 5 рабочих дней: знакомство со школой, обучение и понятные задачи. Стипендия - 10 000 ₽, выплачивается в дату первой зарплаты.
•Первый месяц после вводной недели: 80 000 ₽ на руки + KPI. Со второго месяца: 100 000 ₽ на руки + KPI.
•KPI выплачивается раз в месяц и зависит от двух показателей: количества целевых лидов и выполнения маркетинговой стратегии. План по лидам вы предложите сами, мы его согласуем.
•Размер бонуса по каждому показателю - от 10 000 до 20 000 ₽. За сильные результаты и идеи, которые помогают их достичь, предусмотрены дополнительные бонусы.
•При переходе к роли руководителя отдела маркетинга доход будет пересмотрен.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте