Ищем маркетолога, который знает, как продавать бухгалтерский аутсорсинг, а не просто «вести маркетинг».
Мы — бухгалтерская компания с 18-летней историей. Сейчас перестраиваем и усиливаем маркетинг.
У нас есть исполнители для работы с контентом, соцсетями, Авито и сайтом. Нужен человек, который определит, что, кому и через какие каналы мы должны предлагать, и выстроит систему привлечения клиентов.
Что предстоит делать:
•исследовать рынок, клиентов и конкурентов;
•сегментировать аудиторию и выявлять причины смены бухгалтерии;
•формулировать позиционирование, УТП и офферы;
•разрабатывать смыслы и структуру продающих страниц;
•создавать рекламные связки: сегмент → боль → оффер → объявление → посадочная страница → заявка;
•выбирать каналы для тестирования и масштабирования;
•ставить задачи исполнителям и контролировать результат;
•анализировать воронку от рекламного канала до продажи;
•использовать ИИ для исследований, аналитики, гипотез, офферов и контента.
Ключевое требование: опыт маркетинга именно в бухгалтерском аутсорсинге.
Нужен специалист, который уже привлекал клиентов в этой нише, понимает специфику продажи бухгалтерских услуг и может показать результаты в цифрах: стоимость лида, квалифицированные лиды, продажи, CAC, ROMI или другие показатели.
На собеседовании попросим рассказать о 2–3 релевантных кейсах.
Кого мы не ищем:
Не нужен SMM-специалист, контент-менеджер или маркетолог, который предлагает сразу нанять множество подрядчиков.
Ищем стратега, который проверяет гипотезы цифрами и превращает маркетинг в клиентов и деньги.
Формат работы:
В приоритете — Иркутск. Также рассматриваем кандидатов из регионов с разницей во времени до ±2 часов от Иркутска.
Возможны гибридный и удалённый форматы. Важнее всего опыт, самостоятельность и результат.
Что предлагаем:
•прямой контакт с собственником;
•возможность быстро тестировать гипотезы;
•влияние на продукт, позиционирование, сайт, рекламу и систему привлечения;
•готовый исполнительский ресурс;
•ответственность за маркетинговый результат без необходимости самостоятельно выполнять все технические задачи.
Как откликнуться:
Начните отклик с ответов на три вопроса:
1.Какой у вас опыт именно в бухгалтерском аутсорсинге?
2.Покажите 2–3 кейса по схеме: что было → что сделали → какой результат получили.
3.Какие три вещи вы бы проверили в первую очередь, если бы завтра отвечали за маркетинг нашей компании?
Если опыта именно в бухгалтерском аутсорсинге нет, пожалуйста, не откликайтесь.
