О компании
Бронезавод «АПИТ» — производство в Коврове с 30-летней историей. Разрабатываем и производим бронированные двери, ворота, перегородки, защитные панели и пуленепробиваемые конструкции, сейчас развиваем направление антидроновой защиты и другие продукты для безопасности граждан и объектов.
У нас своё производство полного цикла: раскрой, лазерные станки, гибка, сварка, покраска. Каждый день на площадке происходит то, что интересно снимать и показывать. Также проводим ежегодную отраслевую конференцию «БРОНЯ» и выпускаем научно-технический журнал «БРОНЯ ЭКСПЕРТ».
Ищем человека, который наведёт порядок в наших соцсетях и будет вести их регулярно, а не рывками.
Что делать
•Вести контент-план на неделю и месяц: рубрики, темы, форматы, даты.
•Писать посты — самому или собирая факты у конструкторов, технологов и производственников.
•Вести площадки: ВКонтакте (основная), Telegram, MAX, YouTube, Rutube.
•Готовить задания дизайнеру на обложки и карточки, задания на фото- и видеосъёмку.
•Развивать большие темы сериями публикаций, а один информационный повод раскладывать на разные форматы: пост, фото, короткое вертикальное видео, репортаж, интервью.
•Следить за комментариями и сообщениями, отвечать на простые вопросы по согласованным правилам.
•Раз в неделю давать короткий отчёт: что вышло, что зашло аудитории, что улучшить.
•Стратегию и позиционирование задаёт PR-служба — вы отвечаете за то, чтобы план выполнялся и публикации выходили качественно и вовремя.
Что важно для нас
•Грамотный русский язык и умение писать понятно, без канцелярита и рекламного пафоса.
•Опыт ведения соцсетей от года — хорошо, если в промышленности, B2B или технической тематике.
•Готовность разбираться в технике: марки стали, классы защиты, ГОСТы. Не нужно быть инженером, нужно уметь спросить и правильно записать.
•Аккуратность с фактами: цифры, названия, даты и технические характеристики проверяются у специалистов перед публикацией.
•Базовые навыки съёмки на телефон и монтажа вертикальных видео будут плюсом.
Условия
•Оформление по ТК РФ, белая зарплата.
•Локально мы находимся в Коврове (Владимирская область) — нужно иногда бывать в цехах, снимать и общаться с людьми.
•График гибридный и обсуждается.
•Зарплата обсуждается по итогам собеседования.
Задачи интересные — от репортажей из цеха до отраслевой конференции.
