Сбер

клиентский менеджер по работе с клиентами среднего и крупного бизнеса

Коротко

Клиентский менеджер в команде продаж корпоративным клиентам банка, отвечающий за развитие отношений и продажи банковских продуктов среднему и крупному бизнесу, с ведением базы около 100 клиентов. Требуется опыт успешных продаж корпоративным клиентам, навыки сложных переговоров с первыми лицами компаний и базовые знания АФХД. Работа офисная, оклад от 170 000 ₽ плюс премии и бонусы.

Описание
Команда управления продаж корпоративным клиентам ищет сотрудника для работы с крупным и средним бизнесом.
Задачи
•Развивать отношения с корпоративными клиентами и привлекать новых клиентов на обслуживание
•Продавать банковские продукты и финансовые решения банка
•Формировать потребности клиентов и развивать долгосрочные отношения
•Вести базу примерно из 100 клиентов
•Помогать клиентам оформлять необходимые документы
Требования
•Высшее образование в сфере финансов, банковского дела, экономики или бухгалтерии
•Опыт успешных продаж корпоративным клиентам из среднего и крупного бизнеса
•Навыки ведения сложных переговоров с первыми лицами компаний
•Базовые знания АФХД: структуры баланса, рентабельности, ликвидности и оборачиваемости
•Навыки применения ИИ в профессиональной деятельности, например Гигачат и Кандинский
Условия
•Заработная плата состоит из оклада, квартальной и годовой премии, бонусной системы и компенсации транспортных расходов
•Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
•Льготные условия кредитования
•ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
•Подписка Прайм с совместным использованием на трёх близких и скидки от партнёров
•Обучение за счёт компании и возможность получить новую квалификацию
•Курсы для будущих родителей, материальная поддержка мам, детский отдых и подарки за счёт компании
•Корпоративная пенсионная программа
•Корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнёры

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте