Тегриди

Junior Business Development & Sales Manager

Коротко

Junior Business Development / Sales Manager в digital-агентстве BidRunner, работающем с in-app рекламой по всему миру. Нужно искать и привлекать рекламодателей на глобальном рынке, вести переговоры, писать продающие письма и участвовать в международных конференциях. Требуется английский язык для общения с иностранными клиентами и готовность развиваться в продажах. Удалённая работа, оклад от 70k + процент от профита клиентов.

О компании
Мы — BidRunner, digital-агентство, которое работает с in-app рекламой по всему миру. Нас знают на рынке, мы участвуем в топовых конференциях, работаем с премиальными источниками трафика и растём быстрыми темпами.
Сейчас мы в поиске Junior Business Development / Sales Manager — человека, который хочет развиваться в digital, работать в сильной команде и реально влиять на доход компании (и свой собственный).
Чем предстоит заниматься
•Искать и привлекать новых рекламодателей под in-app трафик (глобальный рынок);
•Писать крутые продающие письма, вести переговоры и строить партнёрства;
•Находить новые точки роста;
•Участвовать в международных конференциях (онлайн и офлайн).
Что важно для нас
•Желание развиваться в продажах и digital-маркетинге;
•Готовность учиться и брать на себя ответственность;
•Английский язык на уровне, позволяющем общаться с иностранными клиентами.
Условия
•Удалёнка, старт рабочего дня с 09:00 по Мск;
•ЗП: 70k оклад + 5% от профита по твоим клиентам на испытательном сроке (ИС 1 месяц), далее 80k оклад + 10% от профита по твоим клиентам;
•Индивидуальное обучение от руководителя и тимлида, доступ к ресурсам и контактам;
•Предоставят доступ к italki, чтобы чувствовать себя комфортно на международных конференциях и свободно общаться с клиентами по всему миру;
•Участие в международных конфах и ивентах и реальная возможность расти — как в доходе, так и в роли.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте