13tm

java разработчик

Коротко

Java-разработчик уровня middle для удалённой работы в формате аутстаффа, с фокусом на Enterprise-среду (банки, финтех, телеком). Требуется от 4 лет коммерческой разработки на Java 11+, глубокое знание Spring-стека, интеграций (REST, SOAP, Kafka, RabbitMQ), SQL и подходов к отказоустойчивости, а также практический опыт работы с AI-инструментами (Cursor, Copilot, Claude Code). Полная занятость, зарплата 250-280 тыс. руб. на руки (ИП).

Описание
Описания нет
Задачи
Задач в вакансии нет
Требования
•Опыт коммерческой разработки на Java от 4 лет
•Опыт работы в Enterprise-среде (банки, финтех, телеком) обязателен
•Уверенное владение Java 11+ и глубокое понимание JVM, сборки мусора и памяти
•Знание Spring Boot, Spring MVC, Spring Data JPA, Hibernate, Spring Security и Validation
•Опыт интеграций через REST и SOAP, работы с Kafka и RabbitMQ, асинхронными сценариями
•Знание PostgreSQL или Oracle и продвинутого SQL: индексы, планы запросов, блокировки
•Знание подходов к отказоустойчивости: повторы запросов, backoff, circuit breaker, ограничение частоты запросов, распределённая блокировка
•Опыт тестирования с JUnit 5, Mockito и SonarQube
•Опыт работы с ELK, Prometheus и Grafana, трассировкой и диагностикой инцидентов
•Знание безопасной разработки, JWT и OAuth2, работы с секретами
•Практический опыт использования AI-инструментов Cursor, Copilot или Claude Code, умение составлять точные промпты и проверять результаты без опоры только на AI, понимание ограничений LLM
•Наличие собственных проектов
Будет плюсом: Kubernetes, Helm, Redis, Elasticsearch, gRPC, Spring Cloud, DDD, CQRS, Event Sourcing, Vault, KMS, Secrets Manager, OpenTelemetry, Jaeger, Zipkin, Testcontainers и опыт работы с консистентностью данных
Условия
•Зарплата 250-280к на руки (ИП)
•Удалённая работа
•Полная занятость, аутстафф

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте