Axmor

IT Project manager

Коротко

Senior Project Manager в заказной разработке на 2 проекта (50/50): система управления лодочными станциями и маринами с англоязычным заказчиком и CRM/ERP/BPM-решение с русскоговорящим заказчиком. Нужно управлять командой из 12 и 5 человек, вести коммуникацию с заказчиком, контролировать бюджет и сроки, работать по Agile. Требуется опыт PM от 5 лет, английский от Upper-Intermediate (B2+), владение Jira и готовность к регулярным вечерним встречам с заказчиком. Работа в Новосибирске (Академгородок) в гибридном формате.

# IT Project Manager (Senior)
Привет! Меня зовут Алёна, я HR в Axmor.
Сейчас мы ищем Project Manager уровня Senior на 2 проекта - с англоязычным и русскговорящим заказчиком. Работа в Новосибирске (Академгородок + удаленка).
Проект №1 представляет собой систему управления лодочными станциями и маринами (яхтенными стоянками): автоматизацию бронирования мест для судов, управления дополнительными услугами, биллинга и обработки платежей. Система находится в активной эксплуатации и постоянно развивается (10+ лет). Менеджер проекта будет напрямую взаимодействовать с заказчиком, участвовать в принятии решений по развитию продукта и координировать работу команды из 12 специалистов (backend, frontend, QA, Business Analyst, Designer).
Проект №2 - это комплексное решение, объединяющее функции CRM, ERP и BPM для автоматизации внутренних процессов компании заказчика. Главная задача: доработка электронной системы контроля и организации транспортных работ. Сейчас готовимся к запуску MVP.
Распределение времени между проектами: 50 на 50
Расскажу немного о нас. Axmor — команда единомышленников, которая существует с 2003 года, у нас есть офис в Академгородке, а также возможность частичной удаленной работы.
У нас есть свои корпоративные ценности, которые помогают создавать комфортную обстановку внутри команды, избегать бюрократии и конфликтов. Мы за развитие: помогаем прокачивать скиллы наших ребят, отправляем на конференции и компенсируем обучение; за свободу, ответственность и открытость: не стесняемся говорить заказчику, как сделать его проект лучше и даём обратную связь коллегам. В компании мы общаемся на ты — друг с другом и с технологиями.
Подробнее о культуре, кейсах и клиентах: axmor.ru
Важный момент про наше разделение обязанностей тимлида и ПМа:
Проектом управляют вместе: ТЛ отвечает за деливери, ПМ — за бизнес-результат. Так, Тимлид - владелец всего производственного процесса (результат, сроки, техническая экспертиза, ресурсы команды. Аналитика, дизайн и QA — не закрытые для него зоны), а ПМ как владелец бизнес-результата и бэклога отвечает за удовлетворённость заказчика, приоритеты, дедлайны и бюджет, а так же за прозрачность состояния проекта и отчётность.
Задачи:
•Контроль бюджета, сроков, управление отклонениями и приоритетами
•Обеспечение командных процессов (дейли, ретро, настройка доски в Jira и тд)
•Коммуникации с заказчиком: статусы, согласования, управление ожиданиями, предложения по стратегическому развитию продукта
•Управление командой проекта (12 человек и 5 человек): контроль загрузки, разрешение блокеров, проведение 1-1 встреч (гибко)
•Работа с требованиями: сбор, фиксация и приоритизация
•Анализ и оптимизация проектных процессов, выявление узких мест, проведение корректирующих действий
•Подготовка отчётности по проекту для заказчика и внутренней команды
В рамках проекта проходят регулярные встречи с заказчиком два раза в неделю с 19:00 до 20:30 (НСК), поэтому важно быть готовым к такому графику коммуникаций.
Нужные навыки и опыт:
•Опыт работы Project Manager в заказной разработке от 5 лет
•Английский язык на уровне Upper-Intermediate (B2+) и выше для проведения встреч с заказчиком, обсуждения бизнес- и технических вопросов
•Технический бэкграунд, достаточный для понимания жизненного цикла разработки и общения с командой
•Практический опыт работы по Agile-подходам (Scrum, Kanban)
•Умение работать с неструктурированными бизнес-требованиями и самостоятельно уточнять потребности заказчика
•Уверенное владение Jira или аналогичными инструментами управления проектами
•Знание основ договорной работы (T&M, Fixed Price) будет плюсом
•Лидерские качества и способность управлять командой без прямого административного подчинения
От нас:
•Возможность прокачивать свои навыки, самому делиться знаниями в формате митапов
•Гибкость во всём: от графика работы до принятия решений
•Высокий уровень самостоятельности и возможность влияния на процессы
•Частичная компенсация абонемента в спортивный клуб, обучение английскому языку на платформе Skyeng
•Комфортный офис в Академгородке, гибридный формат работы (несколько дней в офисе, остальные на удаленке)

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте