Пегас

Инженер-технолог-программист

Коротко

Инженер-технолог-программист на электромеханическом заводе "Пегас" в Костроме, выпускающем авиационные компоненты и системы. Требуется разработка управляющих программ для станков ЧПУ, изготовление деталей по чертежам и технологическая проработка документации. Нужно высшее техническое образование по профилю инженер-технолог/машиностроение/металлообработка и опыт 1-3 года. Работа в офисе, график 5/2 с 8.00 до 16.30.

О компании
Электромеханический завод "Пегас" - одно из крупнейших предприятий области с 30-летним успешным опытом работы. Мы ежегодно совершенствуем производственные возможности по выпуску авиационных компонентов и систем, модернизируем парк оборудования. Наши цели – дальнейшее увеличение производственных мощностей, развитие новых рабочих мест.
Мы готовы предложить
•оформление по ТК, полностью "белая" зп
•бесплатное питание в уютной столовой на территории предприятия
•реальный карьерный рост, оплачиваемая стажировка
•адрес работы: Петра Щербины 23к5 (доставка служебным транспортом + собственная парковка)
•график работы 5/2 с 8.00 до 16.30
•уютный офис, зоны для отдыха, весёлые совместные праздники
Что мы ждем от тебя
•высшее техническое образование (инженер-технолог, машиностроение, металлообработка)
•обучаемость, ответственность, внимательность
Что нужно делать
•разработка управляющих программ для станков ЧПУ с применением средств автоматизированного проектирования
•обработка изготовления деталей, изготовление деталей на оборудовании в соответствии с требованиями чертежа (включая подбор, снятие, установка оснастки и инструмента и его наладка на станке)
•технологическая проработка технической документации, определение технологии изготовления разработки маршрутных техпроцессов изготовления деталей
Мы создаем свою команду профессионалов. Присоединяйся!

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте