ГИП Формат

Инженер-проектировщик слаботочных и электрических систем

Коротко

Ведущий инженер-проектировщик слаботочных и электрических систем в проектном бюро, занимающемся бизнес-центрами, жилыми и многофункциональными комплексами. Задачи включают разработку проектной и рабочей документации по электроснабжению и слаботочным системам, подготовку чертежей и спецификаций, координацию со смежными разделами (АР, КР, ОВ, ВК). Требуется высшее инженерно-техническое образование и опыт от 5 лет с гражданскими и жилыми объектами, работа в офисе в Уфе.

О компании
Группа инженерного проектирования "ФОРМАТ" — одно из ведущих проектных бюро, реализовавшее десятки значимых проектов на территории России. Мы 10 лет создаём сложные и уникальные объекты: бизнес-центры, жилые и многофункциональные комплексы, образовательные учреждения. Наши заказчики – крупнейшие и устойчивые девелоперы, которые заинтересованы в современной прогрессивной архитектуре.
В данный момент мы растем и поэтому ищем в свою команду Ведущего инженера-проектировщика слаботочных и электрических систем.
Основные задачи
•Разработка проектной и рабочей документации по разделам электроснабжения и слаботочных систем общественных и жилых зданий
•Подготовка чертежей, схем и спецификаций оборудования
•Координация проектных решений со смежными разделами (АР, КР, ОВ, ВК)
•Грамотное объяснение и отстаивание технических решений, принятых в проекте
Требования
•Высшее инженерно-техническое образование
•Опыт работы от 5 лет с гражданскими и жилыми объектами
•Владение Revit будет преимуществом
Мы предлагаем
•Официальное оформление ТК РФ с первого рабочего дня либо любой комфортный способ оформления
•Конкурентоспособная заработная плата
•Все для эффективной и качественной работы
•Гибкое начало рабочего дня
•Комфортная дружелюбная рабочая атмосфера

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте