ТЭС

Инженер-проектировщик разделов ЭП, ЭС, ЭМ, ЭО

Коротко

Инженер-проектировщик разработает проектную и рабочую документацию по системам электроснабжения высокого, среднего и низкого напряжения, включая электротехнические расчеты, схемы и спецификации. Компания занимается проектированием объектов и требует опыта работы от 3 лет с высшим электротехническим образованием. Работа в офисе в Самаре с возможными командировками на объекты для предпроектного обследования и авторского надзора. Требуется знание ПТЭ, ПУЭ и опыт со специализированными программными комплексами.

Условия
•Работа в г. Самара, ул. Дачная, 2, к.2;
•Пятидневная рабочая неделя, полный рабочий день с 8.00 до 17.00;
•Оформление в соответствии с ТК РФ;
•Работа в офисе;
•Бесплатные обеды;
•Испытательный срок 3 месяца;
•Возможны командировки на объекты (предпроектное обследование, авторский надзор).
Обязанности
•Изучение объектов проектирования и сбор исходных данных;
•Разработка ПД и РД по системам электроснабжения высокого, среднего и низкого уровня напряжения;
•Принятие основных принципиальных решений, подбор оборудования и материалов;
•Разработка принципиальных, монтажных электрических схем;
•Разработка схем собственных нужд постоянного и переменного тока;
•Выполнение кабельных журналов, разработка задания заводу, составление спецификаций, оформление документации;
•Выполнение электротехнических расчетов;
•Согласование технических решений с заказчиком и гос. экспертизой;
•Авторский надзор.
Требования
•Высшее электротехническое образование;
•Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;
•Знание ПТЭ, ПУЭ, нормативно-технической документации в области электроэнергетики;
•Разработка проектной документации согласно Постановлению Правительства 87 «О составе разделов проектной документации…»;
•Опыт работы со специализированными программными комплексами;
•Подготовка и проверка электротехнических расчетов.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте